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---|---|---|---|---|
APP-173 | CONDUTORES DE TRANSPORTE DE PRODUTOS PERIGOSOS | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-422 | EXCEL | REQUISITOS/TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-564 | INSTALADOR DE SISTEMAS FOTOVOLTAICOS | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-568 | FRONT END I (HTML5 + CSS3 + JAVASCRIPT) | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-604 | PROJETISTA DE SISTEMAS FOTOVOLTAICOS | DESCRICAO/TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-616 | INSTALAÇÃO E MANUTENÇÃO DE AR-CONDICIONADO SPLIT | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
APP-718 | PIZZAIOLO | TURNO/ | ||
QUA-030 | MODELISTA | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
QUA-032 | MECÂNICO DE MOTOCICLETAS | TURNO/ | CONTEUDO/ | |
QUA-091 | ELETRICISTA INSTALADOR PREDIAL | TURNO/ | ||
QUA-130 | PADEIRO | DESCRICAO/TURNO/ | ||
QUA-134 | MESTRE DE OBRAS | TURNO/ | ||
QUA-147 | CONFEITEIRO | TURNO/ | ||
TEC-002 | TÉCNICO EM INFORMÁTICA PARA INTERNET | DESCRICAO/REQUISITOS/TURNO/ | CONTEUDO/ | |
TEC-003 | TÉCNICO EM ELETROTÉCNICA | TURNO/ | ||
TEC-003 | TÉCNICO EM ELETROTÉCNICA | TURNO/ | ||
TEC-013 | TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES | DESCRICAO/REQUISITOS/TURNO/ | ||
TEC-014 | TÉCNICO EM ELETROMECÂNICA | DESCRICAO/TURNO/ | ||
TEC-019 | TÉCNICO EM AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL | DESCRICAO/FORMAINGRESSO/TURNO/ | ||
TEC-025 | TÉCNICO EM PETROQUÍMICA | TURNO/ | ||
TEC-031 | TÉCNICO EM PRODUÇÃO DE MODA | TURNO/ | ||
TEC-037 | TÉCNICO EM MANUTENÇÃO AUTOMOTIVA | DESCRICAO/REQUISITOS/PUBLICOALVO/TURNO/ | CONTEUDO/ | |
TEC-042 | TÉCNICO EM LOGÍSTICA | DESCRICAO/TURNO/ | CONTEUDO/ | |
Total de Cursos: | 23 | Não Conformidades: | 23 |
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seguintes parâmetros e formatos:Entidade: SENAIDepartamento: SENAI-DNAno: AAAA (Os dados estão disponíveis a partir de 2022)Acesso aos dados abertos do Departamento Nacional - SENAI/DN
Orçamento e Execução Orçamentária
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• Relação de Dirigentes - Gestão
Licitações / Processos de Seleção
• Licitações/Processos de Seleção
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Gratuidade
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Relatórios e Informes de Fiscalização TCU
• Relatórios e Informes de Fiscalização TCU
Nota Informativa: Este ambiente está em processo de evolução e, em breve, novos conteúdos estarão disponíveis em formato aberto.
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A instituição também mantém uma rede de bibliotecas, teatros e espaços culturais que facilitam o acesso dos brasileiros ao conhecimento e às artes.
Clique aqui para saber mais sobre o SESI.
Caso você queira saber mais sobre os cursos e ações do SESI, você pode buscar informações diretamente em uma unidade no seu estado. Clique aqui para ter acesso aos telefones e endereços de todos os Departamentos Regionais. Preencha os campos abaixo com as informações solicitadas para entrar em contato com o Sistema Indústria.
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O seu item “Atendimento Social” consolida os resultados nacionais relativos aos serviços de Educação Profissional e Tecnologia e Inovação, realizados em todos os estados do país.
O seu item “Plano Estratégico” apresenta os grandes objetivos do SENAI de médio e longo prazo que, executados de forma coordenada pelos seus Departamentos Nacional e Regionais, potencializam o atendimento aos públicos da Entidade.
O seu item Relatório de Gestão - AL, torna acessível a todos o documento entregue ao TCU contendo as ações planejadas e executadas pelo Departamento Regional de Alagoas anualmente.
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Este módulo contém informações sobre as escolas e as unidades em que o SESI desenvolve as suas atividades, incluindo endereço, telefone e responsáveis.
Clique no número e veja o detalhe das unidades.
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Infraestrutura Por Tipo de Atendimento (Fixas) | AL |
---|---|
Centro de Educação | 6 |
Centro de Segurança e Saúde | 4 |
Centro de Promoção da Saúde | 6 |
Centro de Cultura | 1 |
Total de Unidades Fixas* | 7 |
---|
Notas
Unidades Fixas: Consideram somente as unidades operacionais, não incluindo, portanto, a sede e os postos de atendimento. Uma unidade operacional pode possuir mais de um tipo de atendimento. Assim, a soma de unidades fixas por tipo de atendimento pode superar o quantitativo total de unidades.
Infraestrutura (Móveis) | AL | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Unidades Móveis | 15 |
Notas
Unidades Móveis: Considera ônibus, caminhões, trailers, vans, estandes, reboques e contêineres.
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A gestão do Departamento Nacional está sustentada em sistema de controle, integridade e transparência. Presta contas ao Tribunal de Contas da União - TCU, que pode contar com o apoio da Controladoria Geral da União (CGU). As decisões que lhe são dirigidas pelo TCU, tomadas no exercício em caráter definitivo, constam do quadro Relatórios e Informes de Fiscalização TCU. Submete suas demonstrações contábeis a auditorias independentes e seus processos e gestão são, também, monitorados e avaliados pela unidade de controle interno/auditoria interna, que emite relatório/pareceres podendo ser acessados nos respectivos itens. Completam esse sistema a Ouvidoria, o Serviço de Atendimento ao Cidadão - SAC e o Comitê de Ética, que é responsável pela aplicação do Código de Conduta Ética. ) [_texto_base] => Array ( [0] => field_61dddc4ba00aa ) [lista_de_downloads] => Array ( [0] => 8 ) [_lista_de_downloads] => Array ( [0] => field_61e03b735dc27 ) [iframe] => Array ( [0] => ) [_iframe] => Array ( [0] => field_61e03d07faa52 ) [imagem] => Array ( [0] => ) [_imagem] => Array ( [0] => field_61e03d33faa53 ) [_yoast_wpseo_estimated-reading-time-minutes] => Array ( [0] => ) [_edit_lock] => Array ( [0] => 1692281418:945 ) [lista_de_downloads_0_titulo_do_download] => Array ( [0] => Relatórios e Informes de Fiscalização TCU ) [_lista_de_downloads_0_titulo_do_download] => Array ( [0] => field_61e03c835dc28 ) [lista_de_downloads_0_lista_de_arquivos_0_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Relatórios e Informes de Fiscalização TCU ) [_lista_de_downloads_0_lista_de_arquivos_0_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => 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O SENAI destina 66,66% da sua Receita Líquida de Contribuição Compulsória Geral para viabilizar a oferta de vagas gratuitas nos Cursos Técnicos e de Formação Inicial e Continuada, que, na sua maioria, possuem carga horária de longa duração.
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EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA 2022 | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
GRATUIDADE | EXCETO GRATUITA REGIMENTAL | TOTAL¹ | |||||||||
PROGRAMA/MODALIDADE | Vagas Planejadas Anual | Matrículas Realizadas⁵ (null) | Hora-aluno Realizado⁵ (null) | Hora-aluno Realizado⁵ (null) | Hora-aluno Realizado⁵ (null) | ||||||
FORMAÇÃO INICIAL E CONTINUADA | 7.190 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Aprendizagem Industrial Básica (carga horária mínima de 400 horas) | 1.295 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Qualificação Profissional (carga horária mínima de 160 horas) | 5.555 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Aperfeiçoamento/Especialização Profissional (não há carga horária mínima definida) | 340 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
EDUCAÇÃO PROFISSIONAL TÉCNICA DE NÍVEL MÉDIO | 463 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Aprendizagem Industrial Técnica de Nível Médio (carga horária mínima de 800 horas) | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Técnico de Nível Médio (carga horária mínima de 800 horas) | 456 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
Total | 7.653 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Hora-aluno realizado em outras modalidades | 0 | 0 | ||||||||
Total de hora-aluno realizado no período | 0 | 0 | 0 |
EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA 2021 | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
GRATUIDADE | EXCETO GRATUITA REGIMENTAL | TOTAL¹ | |||||||||
PROGRAMA/MODALIDADE | Vagas Planejadas Anual | Matrículas Realizadas⁵ (Jan-Dez) | Hora-aluno Realizado⁵ (Jan-Dez) | Hora-aluno Realizado⁵ (Jan-Dez) | Hora-aluno Realizado⁵ (Jan-Dez) | ||||||
FORMAÇÃO INICIAL E CONTINUADA | 5.850 | 7.129 | 1.304.348 | 588.151 | 1.892.499 | ||||||
Aprendizagem Industrial Básica (carga horária mínima de 400 horas) | 1.037 | 1.244 | 286.907 | 12.510 | 299.417 | ||||||
Qualificação Profissional (carga horária mínima de 160 horas) | 4.190 | 5.547 | 1.007.725 | 466.134 | 1.473.859 | ||||||
Aperfeiçoamento/Especialização Profissional (não há carga horária mínima definida) | 623 | 338 | 9.716 | 109.507 | 119.223 | ||||||
EDUCAÇÃO PROFISSIONAL TÉCNICA DE NÍVEL MÉDIO | 487 | 561 | 165.303 | 334.882 | 500.185 | ||||||
Aprendizagem Industrial Técnica de Nível Médio (carga horária mínima de 800 horas) | 276 | 278 | 74.749 | 0 | 74.749 | ||||||
Técnico de Nível Médio (carga horária mínima de 800 horas) | 211 | 283 | 90.554 | 334.882 | 425.436 | ||||||
Total | 6.337 | 7.690 | 1.469.651 | 988.570 | 2.458.221 |
Hora-aluno realizado em outras modalidades | 0 | 0 | ||||||||
Total de hora-aluno realizado no período | 1.469.651 | 988.570 | 2.458.221 |
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Nº do Contrato | Data do contrato/Avença | Razão Social/Nome | CNPJ | Valor do Contrato | |
---|---|---|---|---|---|
S/N | 14/02/2019 | LA VIAGENS E TURISMO LTDA. - ME | 04613668000165 | R$ 4.200.000,00 | + |
Nº do Convênio | Data do convênio | Descrição do Objeto | Razão Social do Convenente | CNPJ | Valor do Convênio |
---|---|---|---|---|---|
01/2020 | 23/07/2020 | Automatizar e robotizar as operações que compõem os processos do SESI visando uma maior eficiência e autonomia no gerenciamento dos seus serviços e produtos. | Fundação Universitária de Desenvolvimento, Extensão e Pesquisa – FUNDEPES | 12449880000167 | R$ 328.626,61 |
02/2020 | 01/08/2020 | Analisar dados dos serviços/produtos ofertados pelo SESI visando identificar/predizer cenários de oportunidades e anomalias, através de software robô baseado em técnicas de aprendizagem de máquina. | Fundação Universitária de Desenvolvimento, Extensão e Pesquisa – FUNDEPES | 12449880000167 | R$ 164.347,20 |
Nota:
(1) Os dados do campo "Valor do convênio" referem-se ao total do aporte do SESI/AL.
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1) O salário dos instrutores horistas é calculado por hora-aula
2) Há 5 empregados cedidos à outras entidades do Sistema FIEA
3) 150 funcionários trabalham em áreas compartilhadas ou corporativas e têm os salários rateados
4) 33 funcionários recebem gratificação de função (cargo de confiança)
5) 22 funcionários recebem adicional por tempo de serviço
6) 33 funcionários ultrapassam o limite máximo da faixa
7) As possibilidades crescimento na carreira são: Mérito e Promoção
* O Superintendente do SESI é também Diretor Regional do SENAI e percebe pelas duas funções salário único, rateado entre as duas entidades.
Cargos | Ponto Inicial (R$) | Ponto Final (R$) | Nº de Empregados | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Servente, Ajudante Prático, Apontador, Pedreiro, Auxiliar de Almoxarife, Armador, Carpinteiro, Pintor | 1.100,00 | 1.989,57 | 6 | ||||||||
Encanador, Encarregado, Almoxarife, Eletricista | 1.518,00 | 2.745,65 | 2 | ||||||||
Mestre de Carpintaria, Mestre de Obra | 2.094,84 | 3.788,97 | 2 | ||||||||
Soldador | 2.890,88 | 5.228,82 | 0 | ||||||||
Técnico em Edificações | 3.989,41 | 7.215,74 | 1 | ||||||||
Jovem Aprendiz | 0 | ||||||||||
Assistente Comercial I, Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Serviços Gerais, Jardineiro, Porteiro | 1.100,00 | 1.989,57 | 11 | ||||||||
Assistente Comercial II, Auxiliar Administrativo, Auxiliar Comercial, Auxiliar de laboratório, Auxiliar de Saúde Bucal, Fiscal de Disciplina, Operador de Acabamento Gráfico, Operador de Contact Center, Recepcionista | 1.257,11 | 2.273,80 | 32 | ||||||||
Assistente Administrativo I, Assistente Comercial III, Digitador, Motorista, Secretária I | 1.569,96 | 2.839,68 | 24 | ||||||||
Consultor de Vendas I, Agente de Manutenção I, Assistente Administrativo II, Assistente Comercial IV, Secretária II, Técnico de Edificações I, Técnico de Eletrotécnica I, Técnico de Enfermagem I , Técnico de Informática I | 1.866,20 | 3.375,49 | 8 | ||||||||
Consultor de Vendas II, Agente de Manutenção II, Assistente Administrativo III, Assistente de Marketing I, Assistente Contábil I, Assistente de Departamento de Pessoal I, Assistente de Gestão Estratégica I, Intérprete de Libras, Programador de Sistemas, Secretária III, Secretário Escolar, Técnico de Edificações II, Técnico de Eletrotécnica II, Técnico de Enfermagem do Trabalho I, Técnico de Enfermagem II, Técnico de Informática II, Técnico de Laboratório I, Técnico de Segurança no Trabalho I | 2.218,34 | 4.012,41 | 18 | ||||||||
Consultor de Vendas III, Agente de Manutenção III, Assistente Administrativo IV, Assistente de Marketing II, Assistente Contábil II, Assistente de Departamento de Pessoal II, Assistente de Gestão Estratégica II, Ator I, Designer Gráfico, Diagramador, Instrutor I, Consultor I, Secretária IV, Técnico de Edificações III, Técnico de Eletrotécnica III, Técnico de Enfermagem do Trabalho II, Técnico de Enfermagem III, Técnico de Informática III, Técnico de Laboratório II, Técnico de Segurança no Trabalho II | 2.636,93 | 4.769,49 | 19 | ||||||||
Consultor de Vendas IV, Agente de Manutenção IV, Assistente de Marketing III, Assistente Contábil III, Assistente de Departamento de Pessoal III, Assistente de Gestão Estratégica III, Ator II, Instrutor II, Consultor II, Programador de Multimídia, Técnico de Edificações IV, Técnico de Eletrotécnica IV, Técnico de Enfermagem do Trabalho III, Técnico de Enfermagem IV, Técnico de Laboratório III, Técnico de Segurança no Trabalho III, Técnico em Radiologia I | 3.293,16 | 5.956,46 | 24 | ||||||||
Assistente de Marketing IV, Assistente Contábil IV, Assistente de Departamento de Pessoal IV, Assistente de Gestão Estratégica IV, Encarregado de Área, Instrutor III, Consultor III, Técnico de Enfermagem do Trabalho IV, Técnico de Informática IV, Técnico de Laboratório IV, Técnico de Segurança no Trabalho IV, Técnico em Radiologia II | 4.112,72 | 7.438,79 | 3 | ||||||||
Instrutor IV, Consultor IV | 5.675,55 | 10.265,53 | 1 | ||||||||
Analista Júnior, Assistente Social Júnior, Bibliotecário Júnior, Contador Júnior, Dentista Júnior, Enfermeiro Júnior, Fisioterapeuta Júnior, Fonoaudiólogo Júnior, Jornalista Júnior, Nutricionista Júnior, Pedagogo Júnior, Preparador Físico Júnior, Psicólogo Júnior, Psicopedagogo Júnior, Secretária Executiva Júnior, Secretário Escolar Júnior, Orientador Educacional Júnior | 2.636,93 | 4.769,49 | 15 | ||||||||
Analista Comercial Júnior, Analista de Gestão Estratégica Júnior, Analista de Marketing Júnior, Analista de Negócios Júnior, Analista de Sistemas Júnior, Analista de Suporte TI Júnior, Analista Pleno, Assistente Social Pleno, Bibliotecário Pleno, Contador Pleno, Dentista Pleno, Enfermeiro do Trabalho Júnior, Enfermeiro Pleno, Fisioterapeuta Pleno, Fonoaudiólogo Pleno, Jornalista Pleno, Nutricionista Pleno, Pedagogo Pleno, Preparador Físico Pleno, Psicólogo Pleno, Psicopedagogo Pleno, Secretária Executiva Pleno, Secretário Escolar Pleno, Orientador Educacional Pleno | 3.375,49 | 6.105,37 | 14 | ||||||||
Analista Comercial Pleno, Analista de Gestão Estratégica Pleno, Analista de Marketing Pleno, Analista de Negócios Pleno, Analista de Sistemas Pleno, Analista de Suporte TI Pleno, Analista Sênior, Assistente Social Sênior, Bibliotecário Sênior, Contador Sênior, Dentista Sênior, Enfermeiro do Trabalho Pleno, Enfermeiro Sênior, Fisioterapeuta Sênior, Fonoaudiólogo Sênior, Jornalista Sênior, Nutricionista Sênior, Pedagogo Sênior, Preparador Físico Sênior, Psicólogo Sênior, Psicopedagogo Sênior, Secretária Executiva Sênior, Secretário Escolar Sênior, Orientador Educacional Sênior | 4.320,93 | 7.815,38 | 15 | ||||||||
Analista Comercial Sênior, Analista de Gestão Estratégica Sênior, Analista de Marketing Sênior, Analista de Negócios Sênior, Analista de Sistemas Sênior, Analista de Suporte TI Sênior, Analista Master, Arquiteto, Assistente Social Master, Bibliotecário Master, Enfermeiro do Trabalho Sênior, Pedagogo Master, Psicopedagogo Master | 5.531,16 | 10.004,36 | 5 | ||||||||
Analista Comercial Master, Analista de Gestão Estratégica Master, Analista de Marketing Master, Analista de Negócios Master, Analista de Sistemas Master, Analista de Suporte TI Master, Contador Master, Dentista Master, Diretor de Escola, Enfermeiro do Trabalho Master, Enfermeiro Master, Fisioterapeuta Master, Fonoaudiólogo Master, Jornalista Master, Nutricionista Master, Preparador Físico Master, Psicólogo Sênior, Secretária Executiva Master, Secretário Escolar Master, Orientador Educacional Master | 7.080,35 | 12.806,42 | 1 | ||||||||
Especialista em Educação, Especialista em Gestão, Especialista em Gestão Estratégica, Especialista em Marketing, Especialista em TI | 13.454,74 | 24.335,94 | 1 | ||||||||
Engenheiro Civil, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Engenheiro Mecânico | 9.350,00 | 16.911,59 | 0 | ||||||||
Especialista em Engenharia Civil, Especialista em Engenharia de Segurança do Trabalho, Especialista em Engenharia de Segurança do Trabalho, Especialista em Engenharia Mecânica | 12.900,00 | 23.332,59 | 1 | ||||||||
Advogado Júnior | 6.181,00 | 11.179,76 | 0 | ||||||||
Advogado Pleno | 9.086,07 | 16.434,19 | 0 | ||||||||
Advogado Sênior | 13.356,52 | 24.158,31 | 1 | ||||||||
Advogado Master | 19.634,08 | 35.512,66 | 0 | ||||||||
Especialista em Direito | 28.862,10 | 52.203,63 | 1 | ||||||||
Médico do Trabalho Júnior, Médico Júnior | 6.000,00 | 10.852,34 | 0 | ||||||||
Médico do Trabalho Pleno, Médico Pleno | 8.280,00 | 14.976,28 | 0 | ||||||||
Médico do Trabalho Sênior, Médico Sênior | 11.426,40 | 20.667,23 | 1 | ||||||||
Médico do Trabalho Maser, Médico Master | 15.768,43 | 28.520,77 | 0 | ||||||||
Especialista em Medicina do Trabalho, Especialista em Medicina | 21.760,44 | 39.358,68 | 0 | ||||||||
Superintendente, Diretor Regional | 18.567,54 | 33.583,61 | 1 | ||||||||
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ABEDNEGO SOARES DE OLIVEIRA |
ADEMILDO COSTA DE OLIVEIRA |
ADRIANA DE BARROS PEREIRA OMENA |
ADRIANA MATOS CARDOSO |
ADRIANO NASCIMENTO OLIVEIRA |
ADYJILLA ROBERTHA GOMES DA SILVA FERREIRA |
AGEVAL RODRIGUES DORIA |
AILTON SILVA DOS SANTOS |
AISLAN GALDINO DOS SANTOS |
ALBERTT KENNEDY BARBOSA SILVA |
ALEX SANDRO GOMES DE ALMEIDA FREITAS |
ALEXANDRE CRUZ DE VASCONCELOS |
ALEXANDRE HENRIQUE LOPES BARBOSA CRUZ |
ALEXSANDRO ALVES MARTINS |
ALEXSANDRO COSTA DOS SANTOS |
ALEXSSANDRO ARAUJO SANTOS |
ALINE ESPINDOLA VIEIRA DA CRUZ |
ALINE SILVA DE ALCANTARA MOTA |
ALISSON SILVA DE MORAIS |
ALYNE MARCIA CARNAUBA BALBINO |
AMANDA DUE FAGUNDES DE OLIVEIRA |
ANA CAROLINA DA SILVA MEDEIROS |
ANA CLAUDIA MACEDO DE BRITO VASCONCELOS |
ANA CRISTINA DA SILVA SANTOS BOMFIM |
ANA MARIA BARRETO LUZ |
ANA PAULA DA CONCEIÇAO LIMA |
ANA PAULA PEREIRA |
ANDERSON DA SILVA SANTOS |
ANDERSON DA SILVA SANTOS |
ANDERSON RUFINO BARBOSA |
ANDERSON WENDEL ADELINO DA SILVA |
ANDRE BARROS FLORENCIO |
ANDRE FRANCISCO DE ARAUJO SILVA |
ANDRE JOSE GALINDO |
ANDRE LEONCIO DA SILVA LIMA |
ANDRE NASCIMENTO DOS SANTOS |
ANDREA PATRICIA BEZERRA ALVES FERNANDES |
ANDRESSA CYSNEIROS BARROS CORREIA |
ANDRESSA SOUZA GALVAO |
ANDREW LUCAS SOUZA BARBOSA |
ANGELICA VERONICA DA SILVA SANTOS |
ANNE CAROLINE ALBUQUERQUE DE OLIVEIRA |
ANTONIO CORDEIRO DE VASCONCELOS |
ANTONIO DELMIRO DOS SANTOS |
ANTONIO DOS SANTOS RAMOS |
ANTONIO PEREIRA LOPES NETO |
ARIANA DA SILVA BARROS |
ARTHUR BARBOSA VIANA DA ROCHA |
ARTHUR DAVID RODRIGUES DE SOUZA |
ARTUR ROCHA DA SILVA |
ARYANA MARCIA CARNAUBA BALBINO |
ATAHUALPA BASTOS LELIS |
AURELIO DA SILVA JESUINO |
AYMINA NATHANA BRANDAO MADEIRO SCALA |
BARBARA ALEXANDRINA BRANDAO VILELA BASTOS |
BARTOLOMEU PEREIRA VIEIRA |
BIANCA COSTA VIEIRA REGO |
BIANCA MARIA DE ALMEIDA BARCA |
BRUNO CANAVARRO OSORIO DE BARROS |
BRUNO MATHEUS TEIXEIRA DA SILVA |
CAMILA NAVARRO PAULINO |
CARLOS ALBERTO PACHECO PAES |
CARLOS DANIEL CARNEIRO DA SILVA |
CARLOS DAVID VERAS SILVER |
CARLOS EDUARDO DE ALBUQUERQUE VASCONCELOS JUNIO |
CARLOS EDUARDO NASCIMENTO DE ARAUJO |
CARLOS EDUARDO PIMENTEL DE ALENCAR |
CARLOS HENRIQUE JOAZEIRO ARRUDA DE CARVALHO |
CARLOS JOSE VICENTE GODOI |
CARLOS WILTON FONSECA VASCONCELOS DE ARAUJO |
CAROLINA GIULIANA DA SILVA DE MELO |
CAROLINE SIMOES GONCALVES CASTILHO |
CAUA RUDA FERNANDES GOMES |
CHARLES ANDERSON DE OLIVEIRA ALENCAR |
CHAVELE LEILA MARQUES DA SILVA BARBOSA |
CICERO CLEMENTE DA SILVA |
CICERO RONALDO DE SIQUEIRA JUNIOR |
CINTYA LETICYA FERREIRA DOS SANTOS |
CLAILTON VITAL DEOLINDO |
CLAUDEFESSON ALEX SILVA DOS SANTOS |
CLAUDENOR ARCANJO DOS SANTOS NETTO |
CLAUDIA BEATRIZ LOPES ALMEIDA |
CLAYTON DA ROCHA BARBOSA |
CLEITON RODRIGO BUARQUE SILVA |
CLEVERTON REIS ARAUJO |
CRISTIANA CANDIDO DOS SANTOS |
CRISTIANE MORGADO DE MELO |
CRISTIANE VIEIRA LIMA |
CRISTINE GONÇALVES BARBOSA |
CRISTOVAO VICENTE BEZERRA |
CYNTHIA MONIQUE DA SILVA GAMA |
DAMARES SANTOS DE OLIVEIRA |
DANIEL DA SILVA GOMES |
DANIEL VIRGINIO DA SILVA JUNIOR |
DANIELE BARBOSA DA SILVA |
DANIELLA COSTA DE MIRANDA |
DARIO RODRIGUES DA SILVA |
DARLAN CARLOS DA SILVA NASCIMENTO |
DARLYSON FRANCK DA SILVA |
DAYSE OLIVEIRA DA SILVA FARIAS |
DIEGO URSULINO DOS SANTOS |
DILSON DE MEDEIROS RODRIGUES |
DIOCENIO ELIAS JUNIOR |
DJALMA MENDONCA MAIA NOBRE |
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EDELSON RUMAO DE MENDONCA |
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EDJANE DA SILVA SANTANA |
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EDNILSON TERTO LINS |
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EDUARDO MONTEIRO CERQUEIRA |
EDVALDO LOURENCO DA SILVA |
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ELENILZA DA SILVA |
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ELIAS FERREIRA DE SOUZA |
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ELOIZIO ANTONIO DA SILVA |
EMANOEL ALVES DE OLIVEIRA MOTA |
EMILLY ESTEPHANY DE MELO SILVA |
ERIKA PRISCILLA SAMPAIO MASSAKI |
ERLAINY SHEYLLA NUNES DE OLIVEIRA SILVA |
ESTERLLANY DA SILVA SANTOS |
EVALDO OLIVEIRA SIMOES |
EVERTON FRANCISCO DE LIMA |
EWERTTON SIMPLICIO NEVES |
FABIANA ARRUDA DE ALMEIDA |
FABIANNA COSTA BEZERRA LIMA |
FABIANO DA SILVA VASCONCELOS |
FABIO ALVES DE OMENA |
FABIO FARIAS DE ALMEIDA FILHO |
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FELIPE ALCANTARA MOURA VILELA |
FERNANDO GUILHERME DA GAMA ROMEIRO |
FERNANDO JORGE OLIVEIRA DOS SANTOS |
FERNANDO JOSE DA SILVA LIMA |
FERNANDO JOSE RAMOS MACIAS |
FLAVIA PIMENTEL TORRES |
FLAVIA SILVA BANDEIRA BARBOSA |
FLAVIO ANDRE DE SOUZA SANTOS |
FLORISE FERREIRA DE LIMA GUIMARAES |
FRANCISCO ABUD NASCIMENTO |
FRANCISCO AIRTON BASTOS SILVA FILHO |
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FRANKLIN BEZERRA LEMOS |
GABRIEL ARAUJO FERREIRA |
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GABRIELA DE FREITAS CAVALCANTE |
GABRIELA DE SIQUEIRA GONZAGA |
GABRIELA MARTINS CASSIMIRO |
GERMANO DA PAZ |
GILVAN HENRIQUE SANTOS DA SILVA* |
GILVAN PORFIRIO DA SILVA NETO |
GISELLA OLIVEIRA SOBRAL |
GIZELIA MARIA DOS SANTOS SILVA |
GLEYBES RALDYSTONNE DOS SANTOS SILVA |
GUILHERME PEREIRA LAVOURA |
GUSTAVO FERREIRA DOS SANTOS |
GUSTAVO SALGUEIRO DE AZEVEDO |
HELDER SILVA MARANHAO JUNIOR |
HENRIQUE SERGIO EMERY DE ANDRADE |
HUGO MATHEUS TARGINO DE AZEVEDO |
ISLANE EMILIA ARAUJO SILVA LIMA |
ISRAEL CARVALHO ROCHA |
IVANILDA INACIO DOS SANTOS |
IZABELLE MORGANA DE LIMA GUEDES |
IZAIAS ETELVINO DE SOUSA |
JABSON MENDONÇA MELO |
JACKSON ROCHA DA COSTA |
JAIRO FERREIRA DA COSTA JUNIOR |
JAIRO RAPHAEL MOREIRA CORREIA DE SOUZA |
JAMERSON MACENA NUNES |
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JANDSON GABRIEL DA SILVA COSTA |
JANIRA CORDEIRO DE FRANCA |
JARDEL BARROS DA FONSECA |
JASMYNE TENORIO DA SILVA |
JEFFERSON GONÇALO DA SILVA |
JEHOVANISSI DE ARAUJO REGO BARROS |
JESSICA ALVES CARVALHO FEIJO |
JESSICA ARAUJO DE SANTANA |
JESSICA DANTAS ASSUNCAO |
JHONAS WELLINGTON DA SILVA VICENTE |
JOAO ANTONIO ALVES SA |
JOAO BOSCO RODRIGUES DE ALMEIDA FILHO |
JOAO DA SILVA LIMA JUNIOR |
JOAO MONTEIRO CAVALCANTE JUNIOR |
JOAO PAIXAO DA SILVA JUNIOR |
JOAO PAULO MOREIRA LINS SILVA |
JOAO VICTOR LEITE DO NASCIMENTO |
JOAS ROCHA GALVAO DE LIMA |
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JONATHAS LEVI MACIEL LIMA RAMOS |
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JOSE AILTON DA SILVA |
JOSE ANTONIO DOS SANTOS LINS |
JOSE BERNARDO DA SILVA |
JOSE CARLOS DA SILVA JUNIOR |
JOSE CICERO DA SILVA |
JOSE CICERO VICENTE |
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JOSE JAIRO SILVA |
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LEONARDO MORAIS AGRA DE ALBUQUERQUE |
LEUDJANIO BISPO DOS SANTOS |
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LIVIA LUISA MELO DE CARVALHO |
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MARCELO STREHL |
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MARIA FRANCILANIA FONTES BARBOSA |
MARIA MARILIA ALVES DOS SANTOS |
MARIA ZENILDA SILVA PEREIRA |
MARILIA GRAZIELE FELIX DE LIMA |
MARINELCIA JOYCE DOS SANTOS LOPES IMIDIO |
MARIO CICERO DO CARMO* |
MARIO JORGE DA SILVA |
MARIO JOSE LIMA COSTA JUNIOR |
MARTA ALICE DE LIMA MAIA NOBRE |
MARTA SIMEIA ROSENO DA SILVA |
MATEUS BEURLEN DE FRANÇA |
MATHEUS GABRIEL MEDEIROS CIRIACO |
MATHEUS HIELSON DA SILVA FELIX |
MAURICIO SILVA SANTOS |
MAXWELL DOUGLAS LIMA SANTOS |
MAYANNE DARLLA SILVA BRITO |
MELQUESEDEQUE VIEIRA PEDROSA GOMES |
MENISE FARIAS DE ALMEIDA SANTOS |
MERCIA DARK BASTOS DA SILVA |
MERILLANE DE ARAUJO FERNANDES |
MICHELE ROLIM DA SILVA |
MICKAELLA ASSIS BULHOES PESSOA |
MIKAEL RIBEIRO SIMOES |
MILLANE BARBOSA DOS SANTOS |
MIRAGIR BARBOSA DA SILVA |
MONICA SOLANGE DA SILVA |
MURILO DE MIRANDA SILVA |
MYCHELLA MARY DE ARAUJO QUEIROZ |
MYRIAN HELENA DE LIMA SANTOS |
NADJANE LEITE DOS SANTOS TELLES |
NATALIA CARINE GONÇALVES ROCHA DOS SANTOS |
NATHALIA INEZ PIRES BARBOSA REIS |
NERIVALDO PEDRO SILVA DOS SANTOS |
NIXON WESLLEY ATAIDE NASCIMENTO |
OMAR DE OLIVEIRA CHAGAS |
OTAVIO PEREIRA DA SILVA |
PATRICIA MENDONÇA SANTOS |
PATRICIA ROCHA DOS SANTOS |
PAULO DE TARCIO DA SILVA JUNIOR |
PAULO FELIPE OCRECIO GONÇALVES |
PEDRO HENRIQUE OLIVEIRA SILVA |
PEDRO HENRIQUE SANTOS GALDINO |
PEDRO MIGUEL DE MORAES VIEIRA DA SILVA |
RAFAELA MAYARA DA SILVA |
RANUZYA MAGALHAES DE CASTRO |
RAPHAEL DE FARIAS TAVARES |
RAUL BRUNO PALMEIRA DUARTE DA COSTA |
RAWAN VICTOR VALERIO LISBOA |
RAYANE KELLY FALCAO GOIS |
RAYANE STEPHANY ROCHA LACERDA |
REGINALDO BARROS DA SILVA |
REIDE PEREIRA DA CRUZ |
RENATA COSTA DOS SANTOS |
RISOMAR DE ALMEIDA DE GUSMAO |
ROBERTO GUSTAVO MENEZES DE AMORIM |
ROBERTO SERGIO VIEIRA DA SILVA |
ROBERTO VAGNER DA SILVA FILHO |
ROBSON FELIPE VALERIO LISBOA |
RODOLPHO ALVES MENDES MIRANDA PIMENTEL |
RODRIGO SOARES GONZAGA |
ROSA LEA CAVALCANTE DE BARROS BRITO |
ROSELI ALVES DOS SANTOS |
RUBIA DE OLIVEIRA FONSECA |
SAMARA EDUARDA DOS SANTOS |
SAMEA GOUVEIA ALBUQUERQUE DE SIQUEIRA |
SANDERSON KLEYTON LEITE DA SILVA |
SANDRO DE ASSIS SOARES |
SARAH CAROLINE COSTA DE MORAIS ALVES |
SARAHY DELANE LEMOS DE FRANÇA RIBEIRO |
SHEILA CORREIA DE OLIVEIRA |
SILVIO BARROS DOS PRAZERES |
SIMONE DOS SANTOS PINHEIRO |
SIMONILDO PEREIRA DA SILVA |
SORAYA PEIXOTO CARDOSO DA COSTA |
STHEFANIE SILVA DE LIMA |
SUELANE CRISTINA DOS SANTOS |
SUENYA ROSE LEANDRO DA SILVA |
TAIS DA SILVA |
TAISE DE LIMA SILVA SANTOS |
TAMYRES DO NASCIMENTO PEREIRA |
TANIA RUBIA DA SILVA LAURENTINO |
THALLYANE MARIA SILVA COSTA |
THAMISIA VANINA CARNEIRO REGO BARROS PINO |
THIAGO MELO DE ALMEIDA |
THYAGO VANDERLEI TENORIO DE MAGALHAES |
TIAGO ROBERTO XAVIER DE CASTRO |
TYAGO CESAR SILVA ATAIDE |
UBIRAN JORGE SAMPAIO DOS SANTOS |
VALNERITA MACHADO BENTO |
VANESSA CRISTINA DE SOUZA BATISTA SILVA |
VANESSA KELLY BARBOSA PEREIRA |
VANESSA TENORIO DE CERQUEIRA ALBUQUERQUE |
VANYELLE INGRID PEREIRA DA SILVA |
VERISSIMO TADEU DA SILVA FILHO |
VICTOR AUGUSTO AMORIM DOMARADZKI |
VICTOR HUGO DOS ANJOS CARVALHO |
VIRGILIO RODRIGUES DOS SANTOS |
VIVIANA MARTA NEVES |
WAGNER PHILIPE MIRINDIBA DOS SANTOS |
WALDEIR NOVAES DOS SANTOS JUNIOR |
WALKYRIA BENTO BERNARDES |
WALTER DE MELO AURELIANO |
WASHINGTON BARROS MENDONCA |
WELLINGTON DA SILVA BASILIO |
WELTON DE CASTRO BARBOSA |
WESLLEY CORDOLINO SANTOS |
WEVERTON GUILHERME SANTOS SILVA |
WILLMAN DO PRADO MAYNART NETO |
WILMA DE SOUZA GONÇALVES CALHEIROS |
WILSON CANDIDO DOS SANTOS |
WILSON LOPES |
YGOR MENDES DE OLIVEIRA |
YSAAC SERAFIM DI FLORENTINO |
Nota de rodapé:
* Empregado SENAI/AL à disposição do SESI/AL.
Última atualizaçao em: 30/09/2022
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José Carlos Lyra de Andrade - Presidente do Conselho Regional |
Abel Coelho da Silva Neto- Conselheiro Suplente Representante do Ministério da Educação |
Alberto Cabus – Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Alfredo Guttenberg de Mendonça Breda - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Alfredo Raimundo Correia Dacal - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Bruno Gabriel de Araújo - Conselheiro Suplente Representante do Ministério do Trabalho |
Carlos Alberto Pacheco Paes - Diretor Regional* |
Carlos Guedes de Lacerda - Conselheiro Titular Representante do Ministério da Educação |
Carlos Oiticica Pinto Guedes de Paiva - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
Frederico Gondim Carneiro Albuquerque - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
José Fernandes Souza de Holanda - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
José Ferreira Costa - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
Juarez Bastos Ferro - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
Manoel Salomão do Nascimento Neto - Conselheiro Titular Representante dos Trabalhadores Nas Indústrias |
Victor Cavalcante De Oliveira Souza - Conselheiro Titular Representante do Ministério do Trabalho |
Wander Lobo Araújo Silva - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Nota de rodapé:
* Cargo de natureza técnica, ocupado por empregado.
Última atualizaçao em: 22/05/2022
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(2) Prevê a obrigação de prestar contas ao Tribunal de Contas da União. (3) Concede imunidade de impostos. ) [_lista_de_downloads_0_lista_de_arquivos_4_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei nº 5.452/43- CLT ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18544 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_paragrafo] => Array ( [0] => Ao consolidar a Legislação Trabalhista, estabeleceu regras sobre o sistema de aprendizagem, que no âmbito da indústria, deve ser atendido prioritariamente pelo SENAI. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_0_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei nº 2.613/55 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18546 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_paragrafo] => Array ( [0] => (1) Cria o Serviço Social Rural (SSR) e lhe destina contribuição incidente sobre a parte da folha salarial relacionada à atividade rural das indústrias que menciona. (2) Estende ao SESI, SESC, SENAI e SENAC: (2.1) a ampla isenção fiscal concedida ao SSR; (2.2) obrigação de submeter o orçamento anual ao Presidente da República; (2.3) remeter ao Tribunal de Contas a prestação de contas anual. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_1_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Decreto-Lei nº 151/67 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18541 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_paragrafo] => Array ( [0] => Dispõe sobre os depósitos bancários do SESI, SESC, SENAI e SENAC. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_2_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei n° 5.461/68 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18547 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_paragrafo] => Array ( [0] => Destina ao ensino profissional marítimo, as contribuições compulsórias das empresas de navegação marítima, fluvial ou lacustre; de serviços portuários; de dragagem e de administração e exploração de portos, que antes eram destinados ao SESI e SENAI. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_3_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_4_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Decreto-Lei nº 1.146/70 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_4_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => 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( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_5_paragrafo] => Array ( [0] => Destina ao Fundo Aeroviário para o desenvolvimento do Ensino Profissional Aeronáutico, as contribuições compulsórias das empresas de transporte aéreo, telecomunicações aeronáuticas, exploração da infraestrutura aeroportuária, e fabricação, reparos e manutenção de aeronaves, suas peças e acessórios, e de equipamentos aeronáuticos, que antes eram destinados ao SESI e SENAI. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_5_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei nº 8.443/92 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18548 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_paragrafo] => Array ( [0] => Dispõe sobre a organização do TCU e estabelece que sua jurisdição abrange as entidades privadas que recebam contribuições para fiscais. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_6_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei nº 8.706/93 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18549 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_paragrafo] => Array ( [0] => Cria o SEST e SENAT e lhes confere a titularidade das contribuições compulsórias do setor das empresas de transporte rodoviário que antes favoreciam o SESI e o SENAI. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_7_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => MP nº 2.168-40/2001 (Derivada da MP nº 1.715/98) ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18554 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_paragrafo] => Array ( [0] => Autoriza a criação do SESCOOP e lhe confere a titularidade das contribuições compulsórias das sociedades cooperativas que antes se destinavam ao SESI, SENAI, SESC, SENAC, SEST, SENAT e SENAR. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_8_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_9_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei n° 10.973/2004 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_9_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => 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[lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_10_paragrafo] => Array ( [0] => Dispõe sobre o estatuto da micro e pequena empresa e isenta as empresas enquadradas no SIMPLES da contribuição compulsória para os Serviços Sociais Autônomos. ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_10_paragrafo] => Array ( [0] => field_61e18946c0a5a ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_11_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => Lei nº 11.457/2007 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_11_titulo_do_arquivo] => Array ( [0] => field_61e05921b5b96 ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_11_arquivo_de_download] => Array ( [0] => 18551 ) [_lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_11_arquivo_de_download] => Array ( [0] => field_61e057239155f ) [lista_de_downloads_1_lista_de_arquivos_11_paragrafo] => Array ( [0] => Dispõe da Receita Federal do Brasil e sobre a arrecadação, mediante remuneração, das contribuições incidentes sobre a folha salarial devidas a terceiros (a exemplo dos Serviços Sociais Autônomos). ) 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20031Array ( [texto_base] =>O Departamento Regional do SENAI Alagoas apresenta, neste sítio eletrônico, a sua prestação de contas ao Tribunal de Contas da União (TCU), órgão fiscalizador, em atendimento às novas especificações de forma, conteúdo e prazo contidas na Instrução Normativa-TCU nº 84/2020 e do Acórdão nº 2424/2020, que aprovou a Decisão Normativa-TCU nº 187/2020.
Algumas informações do Site da Prestação de Contas TCU serão obtidas por meio de links, redirecionamentos para o Site da Transparência do SENAI ou para outras páginas oficiais da entidade, podendo o usuário retornar ao ponto de origem pela funcionalidade “Acesso a Prestação de Contas TCU”.
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Cargos | Ponto Inicial (R$) | Ponto Final (R$) | Nº de Empregados | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Servente, Ajudante Prático, Apontador, Pedreiro, Auxiliar de Almoxarife, Armador, Carpinteiro, Pintor | 1100 | 1989,57 | 6 | ||||||||
Encanador, Encarregado, Almoxarife, Eletricista | 1.518,00 | 2.745,65 | 2 | ||||||||
Mestre de Carpintaria, Mestre de Obra | 2.094,84 | 3.788,97 | 2 | ||||||||
Soldador | 2.890,88 | 5.228,82 | 0 | ||||||||
Técnico em Edificações | 3.989,41 | 7.215,74 | 1 | ||||||||
Jovem Aprendiz | 0 | ||||||||||
Assistente Comercial I, Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Serviços Gerais, Jardineiro, Porteiro | 1.100,00 | 1.989,57 | 11 | ||||||||
Assistente Comercial II, Auxiliar Administrativo, Auxiliar Comercial, Auxiliar de laboratório, Auxiliar de Saúde Bucal, Fiscal de Disciplina, Operador de Acabamento Gráfico, Operador de Contact Center, Recepcionista | 1.257,11 | 2.273,80 | 32 | ||||||||
Assistente Administrativo I, Assistente Comercial III, Digitador, Motorista, Secretária I | 1.569,96 | 2.839,68 | 23 | ||||||||
Consultor de Vendas I, Agente de Manutenção I, Assistente Administrativo II, Assistente Comercial IV, Secretária II, Técnico de Edificações I, Técnico de Eletrotécnica I, Técnico de Enfermagem I , Técnico de Informática I | 1.866,20 | 3.375,49 | 8 | ||||||||
Consultor de Vendas II, Agente de Manutenção II, Assistente Administrativo III, Assistente de Marketing I, Assistente Contábil I, Assistente de Departamento de Pessoal I, Assistente de Gestão Estratégica I, Intérprete de Libras, Programador de Sistemas, Secretária III, Secretário Escolar, Técnico de Edificações II, Técnico de Eletrotécnica II, Técnico de Enfermagem do Trabalho I, Técnico de Enfermagem II, Técnico de Informática II, Técnico de Laboratório I, Técnico de Segurança no Trabalho I | 2.218,34 | 4.012,41 | 17 | ||||||||
Consultor de Vendas III, Agente de Manutenção III, Assistente Administrativo IV, Assistente de Marketing II, Assistente Contábil II, Assistente de Departamento de Pessoal II, Assistente de Gestão Estratégica II, Ator I, Designer Gráfico, Diagramador, Instrutor I, Consultor I, Secretária IV, Técnico de Edificações III, Técnico de Eletrotécnica III, Técnico de Enfermagem do Trabalho II, Técnico de Enfermagem III, Técnico de Informática III, Técnico de Laboratório II, Técnico de Segurança no Trabalho II | 2.636,93 | 4.769,49 | 19 | ||||||||
Consultor de Vendas IV, Agente de Manutenção IV, Assistente de Marketing III, Assistente Contábil III, Assistente de Departamento de Pessoal III, Assistente de Gestão Estratégica III, Ator II, Instrutor II, Consultor II, Programador de Multimídia, Técnico de Edificações IV, Técnico de Eletrotécnica IV, Técnico de Enfermagem do Trabalho III, Técnico de Enfermagem IV, Técnico de Laboratório III, Técnico de Segurança no Trabalho III, Técnico em Radiologia I | 3.293,16 | 5.956,46 | 23 | ||||||||
Assistente de Marketing IV, Assistente Contábil IV, Assistente de Departamento de Pessoal IV, Assistente de Gestão Estratégica IV, Encarregado de Área, Instrutor III, Consultor III, Técnico de Enfermagem do Trabalho IV, Técnico de Informática IV, Técnico de Laboratório IV, Técnico de Segurança no Trabalho IV, Técnico em Radiologia II | 4.112,72 | 7.438,79 | 4 | ||||||||
Instrutor IV, Consultor IV | 5.675,55 | 10.265,53 | 2 | ||||||||
Analista Júnior, Assistente Social Júnior, Bibliotecário Júnior, Contador Júnior, Dentista Júnior, Enfermeiro Júnior, Fisioterapeuta Júnior, Fonoaudiólogo Júnior, Jornalista Júnior, Nutricionista Júnior, Pedagogo Júnior, Preparador Físico Júnior, Psicólogo Júnior, Psicopedagogo Júnior, Secretária Executiva Júnior, Secretário Escolar Júnior, Orientador Educacional Júnior | 2.636,93 | 4.769,49 | 15 | ||||||||
Analista Comercial Júnior, Analista de Gestão Estratégica Júnior, Analista de Marketing Júnior, Analista de Negócios Júnior, Analista de Sistemas Júnior, Analista de Suporte TI Júnior, Analista Pleno, Assistente Social Pleno, Bibliotecário Pleno, Contador Pleno, Dentista Pleno, Enfermeiro do Trabalho Júnior, Enfermeiro Pleno, Fisioterapeuta Pleno, Fonoaudiólogo Pleno, Jornalista Pleno, Nutricionista Pleno, Pedagogo Pleno, Preparador Físico Pleno, Psicólogo Pleno, Psicopedagogo Pleno, Secretária Executiva Pleno, Secretário Escolar Pleno, Orientador Educacional Pleno | 3.375,49 | 6.105,37 | 14 | ||||||||
Analista Comercial Pleno, Analista de Gestão Estratégica Pleno, Analista de Marketing Pleno, Analista de Negócios Pleno, Analista de Sistemas Pleno, Analista de Suporte TI Pleno, Analista Sênior, Assistente Social Sênior, Bibliotecário Sênior, Contador Sênior, Dentista Sênior, Enfermeiro do Trabalho Pleno, Enfermeiro Sênior, Fisioterapeuta Sênior, Fonoaudiólogo Sênior, Jornalista Sênior, Nutricionista Sênior, Pedagogo Sênior, Preparador Físico Sênior, Psicólogo Sênior, Psicopedagogo Sênior, Secretária Executiva Sênior, Secretário Escolar Sênior, Orientador Educacional Sênior | 4.320,93 | 7.815,38 | 15 | ||||||||
Analista Comercial Sênior, Analista de Gestão Estratégica Sênior, Analista de Marketing Sênior, Analista de Negócios Sênior, Analista de Sistemas Sênior, Analista de Suporte TI Sênior, Analista Master, Arquiteto, Assistente Social Master, Bibliotecário Master, Enfermeiro do Trabalho Sênior, Pedagogo Master, Psicopedagogo Master | 5.531,16 | 10.004,36 | 4 | ||||||||
Analista Comercial Master, Analista de Gestão Estratégica Master, Analista de Marketing Master, Analista de Negócios Master, Analista de Sistemas Master, Analista de Suporte TI Master, Contador Master, Dentista Master, Diretor de Escola, Enfermeiro do Trabalho Master, Enfermeiro Master, Fisioterapeuta Master, Fonoaudiólogo Master, Jornalista Master, Nutricionista Master, Preparador Físico Master, Psicólogo Sênior, Secretária Executiva Master, Secretário Escolar Master, Orientador Educacional Master | 7.080,35 | 12.806,42 | 2 | ||||||||
Especialista em Educação, Especialista em Gestão, Especialista em Gestão Estratégica, Especialista em Marketing, Especialista em TI | 13.454,74 | 24.335,94 | 2 | ||||||||
Engenheiro Civil, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Engenheiro Mecânico | 9.350,00 | 16.911,59 | 0 | ||||||||
Especialista em Engenharia Civil, Especialista em Engenharia de Segurança do Trabalho, Especialista em Engenharia de Segurança do Trabalho, Especialista em Engenharia Mecânica | 12.900,00 | 23.332,59 | 0 | ||||||||
Advogado Júnior | 6.181,00 | 11.179,76 | 0 | ||||||||
Advogado Pleno | 9.086,07 | 16.434,19 | 0 | ||||||||
Advogado Sênior | 13.356,52 | 24.158,31 | 1 | ||||||||
Advogado Master | 19.634,08 | 35.512,66 | 0 | ||||||||
Especialista em Direito | 28.862,10 | 52.203,63 | 1 | ||||||||
Médico do Trabalho Júnior, Médico Júnior | 6.000,00 | 10.852,34 | 0 | ||||||||
Médico do Trabalho Pleno, Médico Pleno | 8.280,00 | 14.976,28 | 0 | ||||||||
Médico do Trabalho Sênior, Médico Sênior | 11.426,40 | 20.667,23 | 1 | ||||||||
Médico do Trabalho Maser, Médico Master | 15.768,43 | 28.520,77 | 0 | ||||||||
Especialista em Medicina do Trabalho, Especialista em Medicina | 21.760,44 | 39.358,68 | 0 | ||||||||
Superintendente, Diretor Regional | 18.567,54 | 33.583,61 | 1 | ||||||||
Instrutor horista | 25,50 | 34,31 | 19 |
Nota de rodapé:
* Instrutores horistas - O salário é calculado por hora/aula - total 19
* Empregados cedidos a outro órgão do Sistema - 5
* Funcionários rateados em áreas corporativas (incluindo áreas SESI-SENAI)91 DR/61 UNIDADES
* Funcionários que recebem gratificação de função (cargo de confiança, inclui os lideres de área) - 32
* Funcionários que recebem adicional por tempo de serviço - 38
* Colaboradores Extra quadro - 42(horistas, obra, afastados e salario mínimo)
* As possibilidades crescimento na carreira são: Mérito e Promoção.
* O Superintendente do SESI é também Diretor Regional do SENAI e, percebe pelas duas funções salário único, sendo que o salário é rateado entre as duas casas.
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ADIELMA MARTINS LIRA |
ADRIANA MATOS CARDOSO |
ADRIANO NASCIMENTO OLIVEIRA |
AGEVAL RODRIGUES DORIA |
AILTON SILVA DOS SANTOS |
AISLAN GALDINO DOS SANTOS |
ALEXSANDRO ALVES MARTINS |
ALEXSANDRO COSTA DOS SANTOS |
ALEXSSANDRO ARAUJO SANTOS |
ALISSON SILVA DE MORAIS |
ANA BEATRIZ ALMEIDA DA CUNHA |
ANA CAROLINA DA SILVA MEDEIROS |
ANA MARIA BARRETO LUZ |
ANA PAULA DA CONCEIÇAO LIMA |
ANA PAULA PEREIRA |
ANDERSON RUFINO BARBOSA |
ANDRE LEONCIO DA SILVA LIMA |
ANDRE NASCIMENTO DOS SANTOS |
ANDREA PATRICIA BEZERRA ALVES FERNANDES |
ANDREW LUCAS SOUZA BARBOSA |
ANNE CAROLINE ALBUQUERQUE DE OLIVEIRA |
ANTONIO BERNARDINO DOS SANTOS |
ANTONIO DELMIRO DOS SANTOS |
ANTONIO DOS SANTOS RAMOS |
ANTONIO PEREIRA LOPES NETO |
ARIANA DA SILVA BARROS |
AURELIO FELIPE LINS MELO |
BARBARA ALEXANDRINA BRANDAO VILELA BASTOS |
BARTOLOMEU PEREIRA VIEIRA |
BRUNO CANAVARRO OSORIO DE BARROS |
CAMILA NAVARRO PAULINO |
CARLOS ALBERTO PACHECO PAES |
CARLOS DAVID VERAS SILVER |
CARLOS EDUARDO PIMENTEL DE ALENCAR |
CARLOS WILTON FONSECA VASCONCELOS DE ARAUJO |
CAROLINE TORRES DA SILVA |
CHAVELE LEILA MARQUES DA SILVA BARBOSA |
CICERO CLEMENTE DA SILVA |
CLAUDENOR ARCANJO DOS SANTOS NETTO |
CLAUDIA BEATRIZ LOPES ALMEIDA |
CLAYTON DA ROCHA BARBOSA |
CLEITON RODRIGO BUARQUE SILVA |
CRISTIANA CANDIDO DOS SANTOS |
CRISTOVAO VICENTE BEZERRA |
DEMETRIOS REIS COSTA |
DIEGO URSULINO DOS SANTOS |
DJALMA MENDONCA MAIA NOBRE |
EDELSON RUMAO DE MENDONCA |
EDIANO DE SIQUEIRA CIRIACO |
EDJANE DA SILVA SANTANA |
EDMILSON DE MENEZES DIAS |
EDNILSON TERTO LINS |
EDSON CARLOS DA SILVA SA |
EDUARDO BRUNO NUNES SANTOS |
EDUARDO MONTEIRO CERQUEIRA |
EDVALDO LOURENCO DA SILVA |
ELDON VITOR COSTA MELLO FERREIRA |
ELEXSANDRA MORONE ISAAC DE MACEDO |
ELIAS FERREIRA DE SOUZA |
EMILLY ESTEPHANY DE MELO SILVA |
ERIVALDO LIMA DE AMORIM |
ESTERLLANY DA SILVA SANTOS |
EVALDO OLIVEIRA SIMOES |
EVERTON FRANCISCO DE LIMA |
EWERTTON SIMPLICIO NEVES |
FABIANA ARRUDA DE ALMEIDA |
FABIO FARIAS DE ALMEIDA FILHO |
FERNANDO JORGE OLIVEIRA DOS SANTOS |
FERNANDO JOSE RAMOS MACIAS |
FLAVIA SILVA BANDEIRA BARBOSA |
FLAVIO OSCAR HAHN |
FLORISE FERREIRA DE LIMA GUIMARAES |
FRANCISCO AIRTON BASTOS SILVA FILHO |
FRANCISCO GRECA CAVALCANTI |
GABRIEL HENRIQUE DE OLIVEIRA ALVES |
GERMANO DA PAZ |
GILVAN HENRIQUE SANTOS DA SILVA |
GIZELIA MARIA DOS SANTOS SILVA |
GUSTAVO PAES AMORIM |
HENRIQUE SERGIO EMERY DE ANDRADE |
HUGO MATHEUS TARGINO DE AZEVEDO |
HUMAITA ARAUJO LIMA JUNIOR |
IRIS MEDEIROS DE ALENCAR VASCONCELOS |
ITHAYSE RAMOS ROCHA LINS |
IVANILDA INACIO DOS SANTOS |
IZABELLE MORGANA DE LIMA GUEDES |
JABSON MENDONÇA MELO |
JACKSON ROCHA DA COSTA |
JAIRO FERREIRA DA COSTA JUNIOR |
JAIRO RAPHAEL MOREIRA CORREIA DE SOUZA |
JANDSON GABRIEL DA SILVA COSTA |
JANIRA CORDEIRO DE FRANCA |
JANNATHA NASCIMENTO DA SILVA |
JARDEL BARROS DA FONSECA |
JASMYNE TENORIO DA SILVA |
JEFFERSON GONÇALO DA SILVA |
JOAO ANTONIO ALVES SA |
JOAO BOSCO RODRIGUES DE ALMEIDA FILHO |
JOAO PAIXAO DA SILVA JUNIOR |
JOAO VICTOR LEITE DO NASCIMENTO |
JONATHA FELIPE DE LEMOS LIMA |
JONATHAN JUSTINO DA SILVA |
JONATHAS LEVI MACIEL LIMA RAMOS |
JORGE SANTOS TORRES |
JOSE ADAGNON MOREIRA LIMA JUNIOR |
JOSE AILTON DA SILVA |
JOSE ANTONIO DOS SANTOS LINS |
JOSE BERNARDO DA SILVA |
JOSE CARLOS DA SILVA COSTA |
JOSE CARLOS DA SILVA JUNIOR |
JOSE CICERO DA SILVA |
JOSE CICERO VICENTE |
JOSE EDVALDO LIRA DA SILVA |
JOSE FERNANDO DO NASCIMENTO |
JOSE JAIRO SILVA |
JOSE LUCAS VIANA VERCOSA |
JOSE MARCOS DOS SANTOS |
JOSE SEBASTIAO ARCANJO DOS SANTOS |
JOSEMEIRE SIMOES CORREIA |
JOSIVAN JOAQUIM SANTOS |
JOSUEL DE ALBUQUERQUE SOUZA |
KAIO DIOGO DE ALMEIDA SANTOS |
KAIQUE DIEGO DE ALMEIDA SANTOS |
KELLY EMANUELE DE BARROS ACIOLI |
KLEDSON OLIVIERA SILVA |
LAILTON OLIVEIRA SOUZA |
LARISSA CASADO DE LIMA |
LAYLA LAYS DUARTE DE SANTANA |
LEANDRO CICERO DA SILVA |
LEUDJANIO BISPO DOS SANTOS |
LEYLA CAROLYNE DA SILVA SANTOS |
LILIANE TENORIO DOS SANTOS |
LOURENCO BARROS AGUIAR JUNIOR |
LUANA CAROLINA MESQUITA SANTOS LIMA |
LUCAS RODRIGUES SIMOES GOMES |
LUCIANA NASCIMENTO DOS SANTOS |
LUCIANE MARIA DOS SANTOS JERONIMO |
LUISA BARROS FRAGOSO DE ARAUJO |
LUIZ CARLOS BENITES LEAL |
LUIZ FERREIRA DOS SANTOS JUNIOR |
LUIZ GUSTAVO PASSOS FERREIRA |
LUIZ WALTER DE OLIVEIRA SA |
LUZIA CAVALCANTE CAMPOS DE ARAUJO |
MADSON BRUNO CARDOSO SANTOS |
MAICON LACERDA |
MARCELLY NICOLLE MAGALHAES DE ALENCAR |
MARCELO DE OLIVEIRA SOUZA |
MARCELO STREHL |
MARCIA SILVA DE MELO ARUEIRA |
MARCIO ANGELO RODRIGUES SIMOES |
MARCONDES BRAGA DA SILVA |
MARIA DE FATIMA MOURA |
MARIA FRANCILANIA FONTES BARBOSA |
MARIA GABRIELA SILVA DE QUEIROZ |
MARIA ZENILDA SILVA PEREIRA |
MARIO CICERO DO CARMO |
MARIO JORGE DA SILVA |
MARTA ALICE DE LIMA MAIA NOBRE |
MARTA SIMEIA ROSENO DA SILVA |
MATHEUS GABRIEL MEDEIROS CIRIACO |
MATHEUS WALLACE MEIRELES TOLEDO SANTOS |
MAXWELL DOUGLAS LIMA SANTOS |
MELQUESEDEQUE VIEIRA PEDROSA GOMES |
MENISE FARIAS DE ALMEIDA SANTOS |
MERILLANE DE ARAUJO FERNANDES |
MICHELE ROLIM DA SILVA |
MIRAGIR BARBOSA DA SILVA |
MYCHELLA MARY DE ARAUJO QUEIROZ |
MYRIAN HELENA DE LIMA SANTOS |
NERIVALDO PEDRO SILVA DOS SANTOS |
OMAR DE OLIVEIRA CHAGAS |
OTAVIO PEREIRA DA SILVA |
PASCALE VALENCA MALINCONICO |
PATRICIA ROCHA DOS SANTOS |
PATRICIA SILVA DE LIMA NASCIMENTO |
PAULO DE TARCIO DA SILVA JUNIOR |
PAULO DIMAS COUTO PATRIOTA |
PAULO FELIPE OCRECIO GONÇALVES |
PEDRO HENRIQUE OLIVEIRA SILVA |
PEDRO HENRIQUE SANTOS GALDINO |
RAFAELA MAYARA DA SILVA |
RAYANE KELLY FALCAO GOIS |
RAYANE STEPHANY ROCHA LACERDA |
REIDE PEREIRA DA CRUZ |
RENATA COSTA DOS SANTOS |
RISOMAR DE ALMEIDA DE GUSMAO |
ROBERTO SERGIO VIEIRA DA SILVA |
RODOLPHO ALVES MENDES MIRANDA PIMENTEL |
ROSA LEA CAVALCANTE DE BARROS BRITO |
ROSANE RAGAZZI MORAES |
ROSELI ALVES DOS SANTOS |
RUBIA DE OLIVEIRA FONSECA |
SAMARA EDUARDA DOS SANTOS |
SANDERSON KLEYTON LEITE DA SILVA |
SARAH CAROLINE COSTA DE MORAIS ALVES |
SHEILA CORREIA DE OLIVEIRA |
SILVIO BARROS DOS PRAZERES |
SORAYA PEIXOTO CARDOSO DA COSTA |
STHEFANIE SILVA DE LIMA |
SUENYA ROSE LEANDRO DA SILVA |
TAISE DE LIMA SILVA SANTOS |
TAMYRES DO NASCIMENTO PEREIRA |
TANIA RUBIA DA SILVA LAURENTINO |
THAMISIA VANINA CARNEIRO REGO BARROS PINO |
THIAGO MELO DE ALMEIDA |
THYAGO VANDERLEI TENORIO DE MAGALHAES |
TIAGO ROBERTO XAVIER DE CASTRO |
VANESSA TENORIO DE CERQUEIRA ALBUQUERQUE |
VANYELLE INGRID PEREIRA DA SILVA |
VERISSIMO TADEU DA SILVA FILHO |
VICTOR AUGUSTO AMORIM DOMARADZKI |
VICTOR JATOBA TORRES |
VIRGILIO RODRIGUES DOS SANTOS |
VIVIANA MARTA NEVES |
WALDEIR NOVAES DOS SANTOS JUNIOR |
WALTER DE MELO AURELIANO |
WELLINGTON DA SILVA BASILIO |
WELTON DE CASTRO BARBOSA |
WESLLEY CORDOLINO SANTOS |
WEVERTON GUILHERME SANTOS SILVA |
WILLMAN DO PRADO MAYNART NETO |
WILMA DE SOUZA GONÇALVES CALHEIROS |
WILSON CANDIDO DOS SANTOS |
YGOR FELIPE ALVES LINO |
YGOR MENDES DE OLIVEIRA |
20021Array ( [texto_base] =>Departamento Regional – SENAI AL
Não recebem remuneração
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José Carlos Lyra de Andrade - Presidente do Conselho Regional |
José da Silva Nogueira Filho - Presidente do Conselho Regional em Exercício |
Alfredo Guttenberg de Mendonça Breda - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Carlos Alberto Pacheco Paes - Diretor Regional* |
Carlos Guedes de Lacerda - Conselheiro Titular Representante do Ministério da Educação |
Carlos Oiticica Pinto Guedes de Paiva - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
Frederico Gondim Carneiro Albuquerque - Conselheiro Suplente Representante da Indústria |
José Fernandes Souza de Holanda - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Manoel Salomão do Nascimento Neto - Conselheiro Titular Representante dos Trabalhadores nas Indústrias |
Victor Cavalcante de Oliveira Souza - Conselheiro Titular Representante do Ministério da Economia |
Wander Lobo Araújo Silva - Conselheiro Titular Representante da Indústria |
Nota de rodapé:
* Cargo de natureza técnica, ocupado por empregado.
20022Array ( [texto_base] =>Confira o orçamento e a execução orçamentária do Departamento Regional do SENAI AL.
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20023Array ( [texto_base] =>Confira o orçamento e a execução orçamentária do Departamento Regional do SENAI AL.
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20024Array ( [texto_base] =>Acesse as principais normas que regem o SENAI.
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[tabela] => [link_externo] => ) [2] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Decreto-Lei nº 6.246/44 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_decreto-lei_no_6246_de_5_de_fevereiro_de_1944-1.pdf [paragrafo] => Altera a contribuição compulsória geral devida ao SENAI para um por cento sobre a remuneração paga aos empregados, e estabelece que a contribuição adicional de vinte por cento será calculada sobre a contribuição geral. [tabela] => [link_externo] => ) [3] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Decreto nº 494/62 - Regimento do SENAI [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_regimento_decreto_no_494_de_10_de_janeiro_de_1962-1.pdf [paragrafo] => Aprova o Regimento do SENAI, cuja a elaboração é de iniciativa da CNI. [tabela] => [link_externo] => ) [4] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Constituição Federal [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_constituicao_federal-1.pdf [paragrafo] => (1) Recepciona os Serviços Sociais Autônomos existentes em 1988, sua natureza privada, suas missões e a vinculação ao Sistema Sindical Patronal, bem como suas contribuições compulsórias e as ressalvas daquelas destinadas à Seguridade Social. (2) Prevê a obrigação de prestar contas ao Tribunal de Contas da União. (3) Concede imunidade de impostos. [tabela] => [link_externo] => ) ) ) [1] => Array ( [titulo_do_download] => Outras Normas Relevantes [lista_de_arquivos] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 5.452/43- CLT [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_decreto-lei_no_5452_de_1o_de_maio_de_1943-1.pdf [paragrafo] => Ao consolidar a Legislação Trabalhista, estabeleceu regras sobre o sistema de aprendizagem, que no âmbito da indústria, deve ser atendido prioritariamente pelo SENAI. [tabela] => [link_externo] => ) [1] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 2.613/55 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_2613_de_23_de_setembro_de_1955-1.pdf [paragrafo] => (1) Cria o Serviço Social Rural (SSR) e lhe destina contribuição incidente sobre a parte da folha salarial relacionada à atividade rural das indústrias que menciona. (2) Estende ao SESI, SESC, SENAI e SENAC: (2.1) a ampla isenção fiscal concedida ao SSR; (2.2) obrigação de submeter o orçamento anual ao Presidente da República; (2.3) remeter ao Tribunal de Contas a prestação de contas anual. [tabela] => [link_externo] => ) [2] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Decreto-Lei nº 151/67 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_decreto-lei_no_151_de_9_de_fevereiro_de_1967-1.pdf [paragrafo] => Dispõe sobre os depósitos bancários do SESI, SESC, SENAI e SENAC. [tabela] => [link_externo] => ) [3] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei n° 5.461/68 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_5461_de_25_de_junho_de_1968-1.pdf [paragrafo] => Destina ao ensino profissional marítimo, as contribuições compulsórias das empresas de navegação marítima, fluvial ou lacustre; de serviços portuários; de dragagem e de administração e exploração de portos, que antes eram destinados ao SESI e SENAI. [tabela] => [link_externo] => ) [4] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Decreto-Lei nº 1.146/70 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_decreto-lei_no_1146_de_31_de_dezembro_de_1970-1.pdf [paragrafo] => Consolida dispositivos sobre as contribuições criadas pela Lei nº 2.613/55 e mantém a sua destinação ao INCRA, inclusive no que diz respeito aquele incidente sobre a parte da folha salarial relacionada à atividade rural das indústrias que menciona. [tabela] => [link_externo] => ) [5] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Decreto-Lei nº 1.305/74 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_decreto-lei_no_1305_de_8_de_janeiro_de_1974-1.pdf [paragrafo] => Destina ao Fundo Aeroviário para o desenvolvimento do Ensino Profissional Aeronáutico, as contribuições compulsórias das empresas de transporte aéreo, telecomunicações aeronáuticas, exploração da infraestrutura aeroportuária, e fabricação, reparos e manutenção de aeronaves, suas peças e acessórios, e de equipamentos aeronáuticos, que antes eram destinados ao SESI e SENAI. [tabela] => [link_externo] => ) [6] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 8.443/92 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_8443_de_16_de_julho_de_1992-1.pdf [paragrafo] => Dispõe sobre a organização do TCU e estabelece que sua jurisdição abrange as entidades privadas que recebam contribuições para fiscais. [tabela] => [link_externo] => ) [7] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 8.706/93 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_8706_de_14_de_setembro_de_1993-1.pdf [paragrafo] => Cria o SEST e SENAT e lhes confere a titularidade das contribuições compulsórias do setor das empresas de transporte rodoviário que antes favoreciam o SESI e o SENAI. [tabela] => [link_externo] => ) [8] => Array ( [titulo_do_arquivo] => MP nº 2.168-40/2001 (Derivada da MP nº 1.715/98) [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_medida_provisoria_no_2168-40_de_24_de_agosto_de_2001-1.pdf [paragrafo] => Autoriza a criação do SESCOOP e lhe confere a titularidade das contribuições compulsórias das sociedades cooperativas que antes se destinavam ao SESI, SENAI, SESC, SENAC, SEST, SENAT e SENAR. [tabela] => [link_externo] => ) [9] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei n° 10.973/2004 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_10973_de_2_de_dezembro_de_2004-1.pdf [paragrafo] => Dispõe sobre incentivos à inovação e à pesquisa científica e tecnológica, e define a Instituição Científica, Tecnológica e de Inovação (ICT), em cujo o conceito se enquadra o SENAI. [tabela] => [link_externo] => ) [10] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei complementar nº 123/2006 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_complementar_no_123_de_14_de_dezembro_de_2006-1.pdf [paragrafo] => Dispõe sobre o estatuto da micro e pequena empresa e isenta as empresas enquadradas no SIMPLES da contribuição compulsória para os Serviços Sociais Autônomos. [tabela] => [link_externo] => ) [11] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 11.457/2007 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_11457_de_16_de_marco_de_2007-1.pdf [paragrafo] => Dispõe da Receita Federal do Brasil e sobre a arrecadação, mediante remuneração, das contribuições incidentes sobre a folha salarial devidas a terceiros (a exemplo dos Serviços Sociais Autônomos). [tabela] => [link_externo] => ) [12] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 12.513/2011 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_12513_de_26_de_outubro_de_2011-1.pdf [paragrafo] => Integra os serviços nacionais de aprendizagem ao sistema federal de ensino na condição de mantenedores, com autonomia para criação de cursos e programas de educação profissional e tecnológica. [tabela] => [link_externo] => ) [13] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Lei nº 13.707/2018 [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/senai_lei_no_13707_de_14_de_agosto_de_2018-1.pdf [paragrafo] => Dispõe sobre o orçamento da União e estabelece regras de transparência para os Serviços Sociais Autônomos. [tabela] => [link_externo] => ) ) ) ) [iframe] => [imagem] => [menu_principal] => )
20025Array ( [texto_base] =>Acesse aqui as competências dos orgãos regimentais do SENAI.
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20026Array ( [texto_base] =>Departamento Regional – SENAI AL
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20027Array ( [texto_base] =>Sistema de Governança – SENAI AL
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20011Array ( [texto_base] =>Com unidades espalhadas por todo o Brasil, o Serviço Social da Indústria (SESI) mantém uma rede de escolas que oferecem educação básica, educação continuada e educação de jovens e adultos para trabalhadores da indústria e seus dependentes, serviços de SST e qualidade de vida. A instituição também mantém uma rede de bibliotecas, teatros e espaços culturais que facilitam o acesso dos brasileiros ao conhecimento e às artes.
Clique aqui para saber mais sobre o SESI.
Caso você queira saber mais sobre os cursos e ações do SESI, você pode buscar informações diretamente em uma unidade no seu estado. Clique aqui para ter acesso aos telefones e endereços de todos os Departamentos Regionais. Preencha os campos abaixo com as informações solicitadas para entrar em contato com o Sistema Indústria.
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20012Array ( [texto_base] => [lista_de_downloads] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_download] => Departamento Regional - SENAI AL Demonstrativo de Metas [lista_de_arquivos] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Demonstrativo de metas [arquivo_de_download] => [paragrafo] => [tabela] => [link_externo] => ) ) ) [1] => Array ( [titulo_do_download] => Relatório de Gestão [lista_de_arquivos] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Relatório de Gestão 2021 SENAI-AL [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/Relatorio-SENAI-2021-vf-1.pdf [paragrafo] => [tabela] => [link_externo] => ) [1] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Relatório de Gestão 2020 SENAI-AL [arquivo_de_download] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/01/relatorio-gestao-senai-2020-1.pdf [paragrafo] => [tabela] => [link_externo] => ) ) ) ) [iframe] => [imagem] => [menu_principal] => )
20013Array ( [texto_base] =>Departamento Regional – SESI AL
Este módulo contém informações sobre as escolas e as unidades em que o SESI desenvolve as suas atividades, incluindo endereço, telefone e responsáveis.
Clique no número e veja o detalhe das unidades.
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Infraestrutura Por Tipo de Atendimento (Fixas) | AL |
---|---|
Centro de Educação | 6 |
Centro de Segurança e Saúde | 4 |
Centro de Promoção da Saúde | 6 |
Centro de Cultura | 1 |
Total de Unidades Fixas* | 7 |
---|
Notas
Unidades Fixas: Consideram somente as unidades operacionais, não incluindo, portanto, a sede e os postos de atendimento. Uma unidade operacional pode possuir mais de um tipo de atendimento. Assim, a soma de unidades fixas por tipo de atendimento pode superar o quantitativo total de unidades.
Infraestrutura (Móveis) | AL | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Unidades Móveis | 15 |
Notas
Unidades Móveis: Considera ônibus, caminhões, trailers, vans, estandes, reboques e contêineres.
20016Array ( [texto_base] => [lista_de_downloads] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_download] => Contratos [lista_de_arquivos] => Array ( [0] => Array ( [titulo_do_arquivo] => Departamento Regional - SESI AL [arquivo_de_download] => [paragrafo] => [tabela] =>
Nº do Contrato | Data do contrato/Avença | Razão Social/Nome | CNPJ | Valor do Contrato | |
---|---|---|---|---|---|
S/N | 14/02/2019 | LA VIAGENS E TURISMO LTDA. - ME | 04613668000165 | R$ 4.200.000,00 | + |
Nº do Convênio | Data do convênio | Descrição do Objeto | Razão Social do Convenente | CNPJ | Valor do Convênio |
---|---|---|---|---|---|
01/2020 | 23/07/2020 | Automatizar e robotizar as operações que compõem os processos do SESI visando uma maior eficiência e autonomia no gerenciamento dos seus serviços e produtos. | Fundação Universitária de Desenvolvimento, Extensão e Pesquisa – FUNDEPES | 12449880000167 | R$ 328.626,61 |
02/2020 | 01/08/2020 | Analisar dados dos serviços/produtos ofertados pelo SESI visando identificar/predizer cenários de oportunidades e anomalias, através de software robô baseado em técnicas de aprendizagem de máquina. | Fundação Universitária de Desenvolvimento, Extensão e Pesquisa – FUNDEPES | 12449880000167 | R$ 164.347,20 |
Nota:
(1) Os dados do campo "Valor do convênio" referem-se ao total do aporte do SESI/AL.
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72271Array ( [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [titulo_solucion] => [texto_solucion] => [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2023/01/Design-sem-nome-1.jpg [titulo_subconteudo] => Como o HUB SENAI pode me ajudar a empreender? [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [texto_subconteudo] => No HUB SENAI, empreender é mais fácil. Ambiente propício para o desenvolvimento de soluções criativas e inovadoras, o espaço multiuso tem estrutura completa para a experimentação de ideias e o compartilhamento de informações, contribuindo para impulsionar parcerias e mentorias e gerar oportunidades de investimento. )
72270Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2023/01/senai_hub-2-1.jpeg [titulo_subconteudo] => Você sabe o que é um hub de inovação e tecnologia? [texto_subconteudo] => Um hub de inovação e tecnologia é um ambiente criado para promover parcerias, estabelecer conexões e gerar negócios. Isso é feito a partir da atração de empreendedores com ideias inovadoras e potencial de escala, originando iniciativas sustentáveis alicerçadas em plataformas tecnológicas integradas. Que tal conhecer essas possibilidades? [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
33315Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/Manutencao-Industrial01.jpg [titulo_subconteudo] => Ensaios e testes para a qualidade na Construção Civil [texto_subconteudo] => A aplicação de testes é fundamental para garantir que os produtos estejam em conformidade com as características de suas especificações técnicas. Os metrologistas do SENAI realizam ensaios em itens da cadeia produtiva da Construção Civil, avaliando a qualidade de materiais e produtos usados em construções, do concreto aos postes e blocos vazados, passando por argamassa e tijolos e telhas cerâmicos. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
33313Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/Manutencao-Industrial02.jpg [titulo_subconteudo] => Calibração contribui para a qualidade de produtos e serviços [texto_subconteudo] => Equipamentos calibrados funcionam com mais constância e ajudam a evitar falhas e desperdícios, contribuindo para a qualidade de produtos e serviços. Os metrologistas do SENAI realizam calibração em instrumentos que medem temperatura, pressão, massa, dimensão e umidade em segmentos como Plástico, Química e Petroquímica, Construção Civil, Restaurantes e Hotéis e Supermercados e Saúde. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
33311Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/Manutencao-Industrial05.jpg [titulo_subconteudo] => Melhoria contínua e qualidade? Sim, sua empresa pode! [texto_subconteudo] => Da verificação do desempenho de sistemas e instrumentos de medição à análise dos padrões de qualidade dos produtos, a metrologia é determinante para reduzir despesas gerais e aumentar a produtividade, possibilitando, às empresas, trabalhar no nível da gestão da qualidade. Quer operar com melhoria contínua e qualidade? Conheça nossas soluções. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
33309Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/Manutencao-Industrial04.jpg [titulo_subconteudo] => Quer melhorar a qualidade dos seus produtos e serviços? [texto_subconteudo] => Erros de medição, falta de padronização, inconformidades, desperdício, perdas, falhas na produção, defeitos de fabricação. São muitos os problemas que podem ser evitados com as nossas soluções em metrologia. Entre em contato e deixe o SENAI ajudar sua empresa a melhorar a performance e aumentar a produtividade. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
32887Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/15159886222_7774e34319_o.jpg [titulo_subconteudo] => Por que o SENAI é a melhor escola para seus aprendizes? [texto_subconteudo] => O SENAI é o maior complexo de educação profissional da América Latina. Temos os melhores instrutores e a melhor estrutura de ensino, tudo para preparar os aprendizes para o trabalho na sua empresa. E o melhor: aqui, a formação do aprendiz é gratuita para indústrias contribuintes. Quer uma solução sob medida para o seu negócio? Procure nossos consultores. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
32884Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/15159236485_244690bfc3_o.jpg [titulo_subconteudo] => Por que sua empresa deve cumprir a cota de aprendizes? [texto_subconteudo] => Além da possibilidade de responder por dano moral coletivo e ser multada, a empresa que descumpre a cota pode ser impedida de participar de processos licitatórios realizados pelo governo de Alagoas e pelo governo federal, conforme previsto nas leis 8.289/2020 e 14.133/2021. Para evitar esse impedimento, procure o SENAI. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
32882Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/42736019354_1e65a85f44_o.jpg [titulo_subconteudo] => Como a Lei da Aprendizagem pode afetar sua empresa? [texto_subconteudo] => A contratação de aprendizes é fiscalizada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, que aplica as medidas cabíveis quando do não cumprimento da cota prevista em lei. Nesse caso, as empresas podem responder por dano moral coletivo e receber multas diárias se houver reincidência. Evite problemas. Procure nossos consultores e fique em dia com a legislação. [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
32880Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/JPL2101190019.jpg [titulo_subconteudo] => Por que a cota de aprendizes é uma obrigatoriedade? [texto_subconteudo] => A contratação de jovens entre 14 e 24 anos está prevista na Lei nº 10.097, a chamada Lei da Aprendizagem, que tem sido alvo de propostas de modernização desde que foi instituída. A fiscalização sobre o cumprimento da cota ocorre segundo a legislação vigente. Quer saber mais sobre a lei e entender como ela impacta o seu negócio? Procure o SENAI! [subtitulo_subdconteudo] => rerum necessitatibus saepe [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => [titulo_solucoes_individuais] => Lorem Ipsum [texto_solucoes_individuais] => Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Duis ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => irure ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => reprehenderit ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => voluptate ) ) [titulo_solucion] => [texto_solucion] => )
32873Array ( [subtitulo-solucao] => O SENAI oferece formação profissional sob medida
para sua empresa cumprir a cota de aprendizes
exigida por lei [titulo_solucao] => SOLUÇÕES EM APRENDIZAGEM INDUSTRIAL [imagem_destaque-solucao] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/14972868290_96bf484638_o.jpg [texto-solucao] => O Programa de Aprendizagem Industrial do SENAI é a mais bem-sucedida iniciativa de preparação de jovens para o mercado de trabalho do Brasil. Referência na oferta de cursos profissionalizantes, o SENAI tem capilaridade e estrutura para atender a indústria com formações adequadas para os mais diversos tipos de atividade. Bom para o estudante, que aprende enquanto ganha experiência, e bom para o empresário, que pode contar com mão de obra qualificada e ainda ficar em dia com a legislação. [imagem_solucao_conteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/12/DSC00380a.jpg [titulo_solucao_conteudo] => Há 80 anos o SENAI trabalha pela formação dos profissionais da indústria, reforçando as capacidades técnicas demandadas pelo setor produtivo [texto_solucao_conteudo] => Empresas com 7 ou mais funcionários são obrigadas por lei a empregar e matricular nos cursos dos Serviços Nacionais de Aprendizagem entre 5% (mín.) e 15% (máx.) dos trabalhadores cujas funções demandem formação profissional. Quer garantir o cumprimento da legislação e contar com profissionais qualificados? Fale com os consultores do SENAI. [titulo_qual_problema] => SUA EMPRESA ESTÁ PRECISANDO
DE APRENDIZES? [texto_qual_problema] => Conheça nosso Programa de Aprendizagem Industrial e encontre a formação adequada
para seu perfil e seus colaboradores [mostrar_popup_contato] => [prioridade] => 4 [sub_posts_com_popup] => 1 [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Possibilidade de composição de turmas
em Maceió e Arapiraca ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Aulas práticas que favorecem o desenvolvimento técnico dos aprendizes ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Acompanhamento pedagógico nas etapas de ensino escolar e empresarial ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Formação profissional 100% gratuita para
indústrias contribuintes ) ) )
32797Array ( [imagem] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/11/hidroSolo.png [priority] => 4 )
32795Array ( [imagem] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/11/parisotto.png [priority] => 3 )
32793Array ( [imagem] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/11/Laticinio-pajucara.png [priority] => 2 )
32791Array ( [imagem] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/11/Caracuipe.png [priority] => 1 )
28084Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/presenca-digital.jpg [titulo_subconteudo] => Falta de Presença Digital [texto_subconteudo] => Em 2020, 789 lojas on-line foram criadas por dia no Brasil. Os números mostram: a transformação digital é um caminho sem volta. Se sua empresa ainda está fora desse cenário, procure já nossos consultores. [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-presencadigital-desenvolvimento-sistemas2.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Desenvolvimento de Sistemas Web [texto_solucoes_individuais] => Mais tecnologia para levar funcionalidades do sistema web aos negócios, garantindo modernidade, eficácia e facilidades operacionais e comerciais. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-presencadigital-desenvolvimento-app.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Desenvolvimento de Aplicativos [texto_solucoes_individuais] => Mais alcance e visibilidade para seus produtos e serviços, com o desenvolvimento de aplicativos específicos para o ambiente mobile. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-presencadigital-designgrafico.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Soluções de Design Gráfico [texto_solucoes_individuais] => Mais personalidade para destacar a identidade visual da marca e as singularidades de produtos e serviços ou para melhorar a comunicação interna e a sinalização de empresas. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-presencadigital-peocessos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Inovação de Processos e Produtos [texto_solucoes_individuais] => Mais competitividade através do desenvolvimento de produtos e processos orientados à inovação e à oferta de novas experiências de consumo. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Facilidades operacionais e comerciais com a implementação de sistemas web aos negócios; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Melhoria da comunicação interna e da sinalização das empresas; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Visibilidade para produtos e serviços com as possibilidades do ambiente mobile; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Aumento da competitividade com a oferta de novas experiências de consumo. ) ) [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [texto_solucion] => Do design gráfico ao desenvolvimento de sistemas web, aplicativos, produtos e processos voltados à inovação, nossas soluções vão garantir presença digital para sua empresa. )
28083Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/leis-normas-e-regulamentos-edit.jpg [titulo_subconteudo] => Falta de Conhecimento de Normas e Legislações Aplicadas aos Produtos e Processo Produtivo [texto_subconteudo] => Leis, normas e regulamentos técnicos são uma obrigatoriedade legal. Ficar em dia com essas exigências significa produzir sem insegurança. Se sua empresa precisa se adequar, procure o SENAI. [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-fabalimentos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Boas Práticas de Fabricação de Alimentos (BPF) [texto_solucoes_individuais] => Mais segurança para atender às exigências da legislação vigente, com o aumento da qualidade dos produtos e a redução de perdas e custos no processo de fabricação. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-perigos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Análise de Perigos e Pontos Críticos de Controle (APPCC) [texto_solucoes_individuais] => Mais agilidade na identificação dos perigos potenciais à segurança dos alimentos, com controles preventivos voltados à redução de custos operacionais. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-rotulagem-nutricional.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Rotulagem e Informação Nutricional [texto_solucoes_individuais] => Mais assertividade na produção de rótulos de informação nutricional através da adequação dos dados de alimentos embalados às legislações vigentes. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-normas-leis-tec.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Plano de Manutenção, Operação e Controle (PMOC) [texto_solucoes_individuais] => Mais conhecimento para elaborar planos de manutenção de sistemas artificiais de climatização, com a padronização de rotinas de limpeza e qualidade. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Segurança para realizar as adequações necessárias ao atendimento de leis, normas e regulamentos técnicos; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Evitar sanções legais que podem ir de multas pecuniárias à suspensão da produção; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Melhoria da qualidade de produtos e serviços; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Ambientes de trabalho mais seguros e confortáveis. ) ) [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [texto_solucion] => Nossas consultorias vão ajudar sua empresa a atender a legislação e a adequar a rotina e os ambientes de trabalho às normas e regulamentações. )
28082Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/economizar-e-controlar.jpg [titulo_subconteudo] => Custos Elevados [texto_subconteudo] => A alta no preço das matérias-primas é um problema para a indústria brasileira. No entanto, há outros fatores que elevam os custos de produção. Esse é o seu caso? Entre em contato com a gente! [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-controleestoques.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Organização e Controle de Estoques [texto_solucoes_individuais] => Mais economia na gestão de estoques, através do controle de giro dos itens estocados, melhoria das rotinas de ressuprimento e políticas de compra e venda. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-analisecustosdeproducao.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Gestão de Custos de Produção [texto_solucoes_individuais] => Mais segurança para analisar receita, despesas, custos fixos e variáveis, diretos e indiretos, melhorando o equilíbrio dos gastos na produção de bens e serviços. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-consumoenergetico.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Análise Tarifária e Perfil do Consumo de Energia [texto_solucoes_individuais] => Mais conhecimento para determinar o melhor sistema de tarifação (modalidade tarifária e tarifação) a ser aplicado na empresa, de acordo com seu perfil de consumo. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-perdasemsistemaseletricos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Análise de Perdas em Sistemas de Consumo Energético [texto_solucoes_individuais] => Mais eficiência na identificação de perdas, com ferramentas de inteligência de dados que fornecem informações estratégicas para o diagnóstico e a correção de falhas. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Economia real com a gestão adequada de estoques; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Equilíbrio entre receita, despesas e custos; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Identificação do melhor sistema de tarifa energética para sua empresa; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Rapidez e segurança no diagnóstico de problemas e na correção de falhas. ) ) [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [texto_solucion] => Do estoque ao consumo de energia e da análise de receita e despesas à correção de falhas no processo produtivo, nossas consultorias vão ajudar sua empresa a controlar gastos e economizar. )
28081Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/quero-ser-mais-produtivo-final.jpg [titulo_subconteudo] => Baixa Produtividade [texto_subconteudo] => A baixa produtividade é um dos principais entraves para o aumento da competitividade na economia brasileira. Produzir com eficiência é um desafio, e o SENAI pode ajudar sua empresa nessa missão. [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/img-consult-desperdicios3.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Implantação da Filosofia Lean Manufacturing [texto_solucoes_individuais] => Mais eficiência na identificação das atividades que não agregam valor ao processo e na elaboração de processos que melhoram o clima organizacional e a satisfação do cliente final. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-produtividade-processos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Planejamento, Controle e Melhoria do Processo Produtivo [texto_solucoes_individuais] => Mais produtividade com o controle de insumos, suprimentos e processos, com a supervisão de atividades e maquinários e com a redução de custos. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-maisprodutivo-pop.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Elaboração de Procedimentos Operacionais Padrão (POP) [texto_solucoes_individuais] => Mais possibilidades de ganhos através da redução de falhas de comunicação, da padronização de processos e da capacitação de colaboradores. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/consult-maisprodutivo-ManutIndustrial.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Planejamento e Controle de Manutenção Industrial [texto_solucoes_individuais] => Mais competitividade com ferramentas de gestão da manutenção que permitam a intervenção em máquinas e equipamentos sem interrupção da produção. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Identificação de etapas produtivas que não agregam valor ao processo; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Facilidade para controlar a utilização de insumos e suprimentos; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Facilidade na padronização de processos; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Intervenção em máquinas e equipamentos sem interrupção da produção. ) ) [texto_solucion] => Nossas soluções buscam desenvolver a produtividade e impulsionar a competitividade com a proposição de rotinas de trabalho e de manutenção mais ágeis e eficientes. )
28080Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/reduzir-desperdicios.jpg [titulo_subconteudo] => Desperdícios no Processo de Produção [texto_subconteudo] => Mesmo com toda a evolução trazida pela Indústria 4.0, o desperdício nos processos de produção ainda é uma realidade. Se o seu negócio enfrenta esse problema, procure já nossos consultores. [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/img-consult-desperdicios3.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Implantação de Ferramentas Lean Manufacturing [texto_solucoes_individuais] => Mais eficiência para melhorar o processo produtivo, reduzir desperdícios e eliminar etapas que não agregam valor a produtos e serviços. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/iStock-1325683677.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Projetos de Melhoria na Produção [texto_solucoes_individuais] => Mais competitividade através da estruturação de indicadores, do mapeamento de custos, da redução do tempo entre processos e da melhoria contínua. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/card07.png [titulo_solucoes_individuais] => Programa 5S [texto_solucoes_individuais] => Mais qualidade na rotina de equipes, com a organização de ambientes, a identificação rápida de falhas e a redução de tempo na procura por itens de trabalho. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/card08.png [titulo_solucoes_individuais] => Adequação de Layout Produtivo [texto_solucoes_individuais] => Mais resultados com o planejamento dos postos de trabalho e do tempo no manuseio de materiais e a redução da ociosidade de máquinas e funcionários. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Facilidade no controle e supervisão das atividades; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Redução da ociosidade de máquinas e funcionários; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Rapidez na identificação de falhas; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Melhoria das condições de competitividade. ) ) [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [texto_solucion] => Nossas soluções oferecem um conjunto de ferramentas para a identificação e a eliminação de desperdícios nos processos produtivos, de forma a gerar o máximo de valor para o cliente, aumentando sua produtividade. )
27630Array ( [banner_subconteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/modernizar-meu-negocio.jpg [titulo_subconteudo] => Processos Manuais e Não Automatizados [texto_subconteudo] => Automatizar um processo é fazer com que uma tarefa manual repetitiva seja realizada de modo automatizado, gerando economia e eficiência. Quer modernizar sua empresa? A gente pode te ajudar. [subtitulo_subdconteudo] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-industria4.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Diagnóstico para Transformação Digital e Indústria 4.0 [texto_solucoes_individuais] => Mais informação sobre sua empresa para a modernização de rotinas de trabalho e de processos produtivos, com a coleta e a utilização estratégica de dados e indicadores. ) [1] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-automacaodeprocessos.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Automação de Processos [texto_solucoes_individuais] => Mais economia com a automação de processos produtivos manuais por meio de máquinas, equipamentos, instrumentos, softwares e outros recursos. ) [2] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-modelagem3d.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Modelagem 3D [texto_solucoes_individuais] => Mais rapidez na fabricação de modelos com o uso de dados tridimensionais, possibilitando a transformação de projetos digitais em objetos físicos. ) [3] => Array ( [img_solucoes_individuais] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/08/consult-prototipacao.jpg [titulo_solucoes_individuais] => Prototipagem Rápida [texto_solucoes_individuais] => Mais agilidade para o lançamento de produtos, com a redução de custos e riscos e a possibilidade de correções ainda na fase inicial. ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Simplificação de atividades manuais repetitivas que não agregam valor ao processo; ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Modernização de rotinas de trabalho e processos produtivos; ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Rapidez na transformação de projetos digitais em objetos físicos; ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Economia e agilidade com a prototipagem rápida de produtos. ) ) [titulo_solucion] => SOLUÇÕES [texto_solucion] => A partir da tecnologia e da integração de sistemas e dados, nossas soluções foram pensadas para apoiar sua empresa na jornada rumo à automatização de processos . )
27514Array ( [imagem_destaque-solucao] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/SOLUCOES-EM-CONSULTORIA-1.jpg [titulo_solucao] => SOLUÇÕES EM CONSULTORIA [subtitulo-solucao] => O SENAI conta com uma equipe preparada para estudar os problemas das empresas e propor formas de solucioná-los [texto-solucao] => As empresas brasileiras têm feito um esforço imenso para reduzir custos e melhorar seu desempenho. Nesse cenário, a consultoria é um recurso altamente eficaz para identificar problemas, propor correções e possibilitar bons resultados. Ao promover a análise de indicadores e de rotinas de trabalho em uma avaliação que se utiliza de técnica, método e experiência, nossos consultores constroem soluções que facilitam a tomada de decisão e favorecem a mudança. [imagem_solucao_conteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/img-home-consuloria3.jpg [titulo_solucao_conteudo] => Conte com os consultores do SENAI para aprimorar processos, identificar oportunidades de melhoria e alcançar objetivos [texto_solucao_conteudo] => Mudança de gestão, revisão de processos, implantação de projetos, reestruturação interna... A busca por mais produtividade e por uma atuação mais competitiva costuma colocar as empresas diante de muitos desafios. Trilhar esse caminho sozinho não é fácil, por isso é tão importante contar com o suporte de uma consultoria especializada. Quer crescer em seu segmento e melhorar a performance do seu negócio? Nossas soluções podem ajudar sua empresa a ir além. [titulo_qual_problema] => QUAL É O SEU PROBLEMA? [texto_qual_problema] => Conheça os serviços de consultoria que podem tornar sua empresa mais competitiva [mostrar_popup_contato] => [prioridade] => 1 )
27513Array ( [imagem_destaque-solucao] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/serv-laboratoriais.jpg [titulo_solucao] => SOLUÇÕES EM SERVIÇOS LABORATORIAIS [subtitulo-solucao] => O SENAI dispõe de profissionais e equipamentos especializados para garantir conformidade e qualidade a produtos e serviços [texto-solucao] => Já pensou o que seria da economia global sem medidas uniformes e testes de qualidade? A uniformidade e a qualidade são aspectos decisivos para a atividade econômica, aqui e lá fora. Seja na indústria, no comércio ou no setor de serviços, produtos padronizados e de qualidade comprovada têm mais espaço para circular, alcançam mais mercados. O SENAI oferece soluções laboratoriais em calibração e ensaios para assegurar padrões de conformidade e qualidade a produtos e serviços. [imagem_solucao_conteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/solucao-servicos-1.png [titulo_solucao_conteudo] => Conte com os metrologistas do SENAI para identificar inconformidades, tratar desvios e assegurar padrões
de qualidade [texto_solucao_conteudo] => Garantir a eficiência de máquinas e equipamentos é fundamental para produzir com qualidade. Mas como assegurar a produtividade do maquinário e o alto padrão dos produtos? Com metrologia, claro. Reconhecido na norma ABNT ISO/IEC 17.025, o Laboratório de Serviços Metrológicos do SENAI oferece mais de 70 soluções em calibração e ensaios. Quer ter mais qualidade?
Fale com nossos metrologistas. [titulo_qual_problema] => PRECISA DE ATENDIMENTO EM METROLOGIA? O SENAI
PODE TE AJUDAR! [texto_qual_problema] => Conheça nossos serviços de calibração e ensaios, encontre solução para falhas e perdas e
veja sua produtividade aumentar [mostrar_popup_contato] => [prioridade] => 2 [sub_posts_com_popup] => 1 [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Ampliação da vida útil de máquinas e equipamentos ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Redução do desperdício e melhoria da performance ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Adequação aos padrões de qualidade
exigidos por lei ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Conformidade para atender o mercado interno
e o externo ) [4] => Array ( [texto_beneficio] => Excelência de produtos e serviços ) [5] => Array ( [texto_beneficio] => Fidelização de clientes ) ) )
27512Array ( [subtitulo-solucao] => Explorar novas ideias é essencial para o futuro das empresas. O SENAI utiliza metodologias que favorecem a inovação e o empreendedorismo e facilitam a transformação digital [titulo_solucao] => HUB SENAI DE INOVAÇÃO E TECNOLOGIA [imagem_destaque-solucao] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/INOVACAO-E-TECNOLOGIA.png [texto-solucao] => O bom desempenho de uma empresa está diretamente ligado à utilização plena dos seus recursos. Mas como obter o máximo da tecnologia e da força de trabalho para superar metas e impulsionar a produtividade? A resposta é simples: com inovação. Mais do que tecnologia de ponta e altos investimentos, inovar é sobre ideias, é sobre transformar um problema em ponto de partida para um novo negócio, para um modelo diferente de atuação. Quer inovar? O SENAI pode te ajudar. [imagem_solucao_conteudo] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/Design-sem-nome-8.jpg [titulo_solucao_conteudo] => Conte com os especialistas do SENAI para promover a inovação, superar gargalos e melhorar o desempenho da sua empresa [texto_solucao_conteudo] => Quanto mais inovadora a empresa, maior sua produtividade. Você já deve ter ouvido isso por aí, mas a pergunta continua: o que significa, de fato, inovar? É para todo mundo? Quem pode? Inovar, ao contrário do que muita gente pensa, é para todos. Micro, pequenas, médias e grandes empresas e empreendedores de todos os segmentos podem e devem usar a inovação para crescer e ganhar mercado. Fale com nossos especialistas e descubra como. [titulo_qual_problema] => QUER INOVAR? NO HUB SENAI
VOCÊ PODE [texto_qual_problema] => Conheça nosso ambiente de estímulo à criação de soluções inovadoras
e comece já a estabelecer conexões e gerar negócios [mostrar_popup_contato] => [prioridade] => 3 [sub_posts_com_popup] => 1 [beneficio_solucoes_individuais] => Array ( [0] => Array ( [texto_beneficio] => Uso eficiente dos recursos (humanos, financeiros, tecnológicos, operacionais) ) [1] => Array ( [texto_beneficio] => Aperfeiçoamento dos processos ) [2] => Array ( [texto_beneficio] => Aumento da competitividade frente aos concorrentes ) [3] => Array ( [texto_beneficio] => Valorização da marca ) [4] => Array ( [texto_beneficio] => Satisfação dos clientes com novos produtos e serviços ) [5] => Array ( [texto_beneficio] => Melhoria na atração e retenção de talentos ) ) )
23209Array ( [depoimentos] => Array ( [0] => Array ( [titulo-depoimento] => [foto-empresa] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/Antonio-Caracuipe.jpg [titulo-empresa] => Antônio Coutinho, Engenho Caraçuípe [texto-empresa] => “Sobre as melhorias que o 5S trouxe para a nossa empresa, a primeira foi a mudança de mentalidade da nossa equipe. Com o SENAI, eles fizeram o levantamento de todas as necessidades, do que a gente pode melhorar, a implantação disso e a avaliação das melhorias obtidas com o processo. Também tivemos uma redução muito significativa do desperdício, porque a gente foi organizando mais ainda as atividades”. ) [1] => Array ( [titulo-depoimento] => [foto-empresa] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/Andrelia-Marinho.jpg [titulo-empresa] => Andrélia Marinho, Indústria Parisotto [texto-empresa] => “Nosso ganho se deu no setor de modelagem e corte. A gente não tinha dados específicos de produtividade, e a consultoria conseguiu calcular esse indicador segundo o número de funcionários do setor. Hoje a gente sabe exatamente quantos produtos precisam ser cortados, e em quanto tempo, para abastecer a equipe maior, que é a da produção. A gente conseguiu um ganho de aproximadamente 17% na produtividade”. ) [2] => Array ( [titulo-depoimento] => [foto-empresa] => https://al.senai.br/wp-content/uploads/2022/07/Caroline-Lages-Albuquerque.jpg [titulo-empresa] => Caroline Lages Albuquerque, Laticínio Pajuçara [texto-empresa] => “Essa consultoria foi muito importante para a empresa porque para nós é fundamental reduzir os riscos de acidentes de trabalho, porque ao prezar pela saúde dos funcionários nós teremos um resultado final melhor, nosso produto final vai ter uma qualidade maior. E conseguimos perceber que os trabalhadores gostam desse programa, que eles fazem questão, anualmente, de seguir o cronograma e fazer os exames”. ) ) )
27511Array ( [titulo-videos] => Videoteca SENAI [subtitulo-videos] => Conteúdo para saber mais e ir mais longe [texto-videos] => O conhecimento é uma condição básica para alavancar o desenvolvimento de qualquer negócio. Sem informação de qualidade, não é possível propor soluções para os problemas que afetam o dia a dia das empresas e impedem o aumento da produtividade. A coleção de vídeos do SENAI traz conteúdos para você conhecer mais e ir além. Clique e confira. [titulo_imagem-videos] => Outros vídeos [url1-videos] => https://www.youtube.com/embed/8W4WI29cHuQ [url2-videos] => https://www.youtube.com/embed/qaZxybDBF8c [url3-videos] => https://www.youtube.com/embed/v5X1g4YhsV0 )
27510Array ( [banner_apresentacao] => [titulo-apresentacao] => Solução é o modo que encontramos para resolver um problema. [sub_titulo-apresentacao] => Problemas que, com a solução certa, podem ser resolvidos. [texto-apresentacao] => É, também, do que boa parte dos empresários brasileiros precisa para ver seu negócio crescer. Setor que responde por cerca de 20% das vagas formais de emprego do país, a indústria é um catalisador do desenvolvimento nacional. Mas, como os demais setores econômicos, sofre com gargalos que limitam sua expansão. São falhas que afetam a produção, levam à ociosidade de funcionários, provocam desperdício. [titulo-destaque] => Sua empresa está com problemas? Aqui você encontra soluções [conteudo-destaque] => Queremos ajudar sua empresa a superar obstáculos, vencer gargalos. Conheça nossas soluções em consultoria, serviços de metrologia e projetos de inovação e encare os desafios de frente. [texto-destaque] => SENAI. Por uma indústria mais competitiva. [webdoor] => Array ( [0] => Array ( [url] => [imagem] => 28027 [imagem_mobile] => 28030 [alternativo] => SOLUÇÕES PARA EMPRESAS [sub_texto_home] => Transformar desafios em resultados é a especialidade do SENAI. Conte com a gente para superar obstáculos ) [1] => Array ( [url] => https://industriasemdesperdicio.fiea.com.br/ [imagem] => 184940 [imagem_mobile] => 184941 [alternativo] => [sub_texto_home] => ) ) [beneficio_solucoes_individuais] => [video_de_apresentacao] => )